Technicien en ressources humaines

FBL S.E.N.C.R.L. Société de Comptables Professionnels Agréés - Drummondville

recrutement@fbl.com, Brossard,QC

Salaire À discuter
40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent ,Télétravail
Quart de Jour
Publié le 11 juillet 2025
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1 poste à combler dès que possible

Postuler maintenant

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Assurance dentaire

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance invalidité de longue durée

Assurance-vie

Compensation financière pour achat de vêtements

Congés mobiles

Formation continue

Horaire flexible

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme Mieux-Vivre

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Télémédecine

Télétravail

Description

Envie de travailler dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ?

Nous sommes présentement à la recherche d’un(e) technicien(ne) en Ressources humaines (ou un(e) stagiaire en RH avec possibilité de prolongation), à temps plein, pour compléter notre merveilleuse équipe.

Voici quelques avantages de travailler chez FBL :

Horaire flexible;
Allocation cellulaire mensuelle;
Des opportunités d’avancement;
Un environnement de travail stimulant et convivial;
Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle;
5 congés mobiles annuellement, en plus de vos vacances annuelles;
Programme d’assurances collectives complet;
Télémédecine;
500$ de « qualité de vie » annuellement, car nous sommes d’avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial;
Des activités sociales régulières : 5@7, party d’impôts et plus encore, car on adore s’amuser !
Et plus encore !

Tes responsabilités:

Préparer les affichages de postes et les diffuser sur les différents sites d’emploi et médias sociaux;
Prendre en charge l’ensemble du processus de dotation (recrutement, analyse des candidatures, entrevues téléphoniques/teams/en personne, etc.);
Effectuer des recherches ciblées de candidats potentiels, selon les besoins des différentes places d’affaires;
Coordonner l’accueil et l’intégration des nouveaux employés, en accompagnant les gestionnaires à travers les différentes étapes;
Proposer, planifier et participer aux différents événements de recrutement;
Effectuer la gestion des médias sociaux (LinkedIn, Facebook);
Toutes autres tâches connexes.

On veut en apprendre plus sur toi si:

Tu as ou tu es sur le point de terminer ton BAC en ressources humaines;
Tu aimes travailler en équipe;
Tu as un bon sens de l'organisation;
Tu es ouvert à te déplacer ponctuellement dans nos différentes places d'affaires.

Ça t’allume ? Prends les devants. Postule dès maintenant!

Pour toutes autres informations ou pour postuler, veuillez contacter :

Valérie Beaulac
Directrice des ressources humaines

recrutement@fbl.com