Description
Exceldor coopérative est à la recherche d’un(e) chef de secteur maintenance. Relevant du directeur d’usine, le titulaire du poste gère la maintenance industrielle de l’usine ainsi que les équipes techniques affectées sur différents quarts de travail.
RESPONSABILITÉS
- Agit comme leader positif en instaurant et en maintenant une culture préventive en SST, il applique les programmes de SST et s’assure d’un suivi rigoureux en conformité avec la règlementation et les politiques en vigueur.
- S’assure du climat de travail sain et positif favorisant l’engagement des employés.
- S’assure du développement des compétences et du suivi rigoureux de la formation pour les employés sous sa responsabilité.
- Initie et participe à l’implantation des meilleurs pratiques de maintenance dans un contexte d’amélioration continue et d’excellence manufacturière.
- Analyse, support et déploie des initiative de fiabilisation des opérations.
- Gère de manière optimale le plan de maintenance préventive et prédictive afin de garantir la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements.
- Analyse et développe les indicateurs clés de performance pour identifier et implanter des opportunités d’amélioration. De plus, il dirige son équipe afin d’atteindre ces indicateurs.
- Initie et participe activement à la réalisation d’améliorations ainsi qu’à l’optimisation de la maintenance et des opérations. Il accompagne son équipe dans la mise en œuvre des projets d’amélioration.
- Assure un suivi rigoureux des équipements critiques, de l’efficacité, la calibration et l’installation des équipements, le tout dans le plus grand respect des exigences règlementaires et des attentes en matière de SST, qualité, efficacité opérationnelle.
- Participe à la mise en place, au maintien et à l’amélioration du système de salubrité et qualité et promeut la culture qualité auprès des membres de son équipe tout en s’engageant au respect des normes en vigueur.
- Assure le respect des budgets de son secteur et initie des projets d’économie.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Détenir un DEC en génie de la maintenance industrielle ou dans une discipline connexe;
- Avoir une expérience minimale de 6 ans en gestion de maintenance dans l’industrie alimentaire;
- Excellente connaissance technique (mécanique, hydraulique, pneumatique, électricité, plomberie et réfrigération;
- Expérience en optimisation de processus et outils d’amélioration continue (Lean Manufacturing, Kaizen, 5S, Six Sigma;
- Excellente connaissance en instrumentation et équipements d’automatisation sont des atouts considérables;
- Excellente connaissance informatique (Suite MS Office, JDE) et les outils en maintenance (Système d’entretien préventif, Guide TI ou tout autre outil équivalent);
- Leadership démontré orienté vers les résultats et axé sur le coaching d’équipe et la mobilisation;
- Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes dans un environnement où le sens de l’urgence est requis.
- Expérience dans la transformation alimentaire et connaissances des normes HACCP et SQF seront considérées comme des atouts.
- Bilinguisme souhaité
CONDITIONS DE TRAVAIL
Conditions de travail des emplois administratifs et techniques, classe 9
