Technicien (ne) paie

Qualifications :

• Le candidat retenu aura un minimum de 3 ans d'expérience accompagné d'une solide connaissance pratique des processus de paie, de la législation et des conventions collectives.
• La réalisation ou l'obtention du titre de gestion de la paie avec l'Association canadienne de la paie est un atout.
• Le candidat retenu aura idéalement la certification Payroll Compliance Practitioner (atout)

Les autres exigences sont les suivantes:

• La connaissance du système de paie et d'avantages sociaux d'Ultimate Software (UKG) est un atout.
• Connaissance avancée de Microsoft Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches v, calculs complexes, formatage rapide et raccourcis).
• Solides compétences interpersonnelles.
• Bilinguisme français et anglais à l'oral et à l'écrit, car les documentations et les communications sont françophones et anglophone.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en mettant l'accent sur la prestation de bons services aux clients internes et externes.
• Excellentes capacités d'analyse et souci du détail.
• Capacité à résoudre des problèmes et à trouver des solutions.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Équipement SMS offre des carrières enrichissantes dans l'industrie de l'équipement lourd partout au Canada. En tant que plus grand concessionnaire Komatsu en Amérique du Nord, Équipement SMS vous donne l'occasion de représenter une qualité de classe mondiale dans nos offres de produits et notre service à la clientèle.

Parmi les nombreux avantages de travailler chez Équipement SMS, mentionnons : des salaires concurrentiels, un régime d'avantages sociaux complet et le jumelage des REER.

Nous souscrivons au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées.