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  • Emploi Permanent

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  • Publié il y a 1 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Tu as le sens de l’organisation, une bonne vision d’ensemble et tu aimes voir les projets prendre forme, de la planification jusqu’à leur réalisation? Tu sais anticiper les défis, trouver des solutions et faire avancer les choses en collaboration avec les différents intervenants? Si le domaine de la construction te passionne et que tu souhaites évoluer dans une entreprise où les projets se multiplient et où les ambitions ne manquent pas, cette opportunité pourrait bien être pour toi! Notre client, une entreprise de la région de Rivière-du-Loup en pleine expansion, souhaite accueillir un nouveau talent au sein de son équipe. Ici, tu trouveras des projets stimulants, une équipe qui partage son savoir-faire et surtout, la possibilité de contribuer concrètement à la croissance de l’entreprise!

Les sources de bonheur

  • Une rémunération annuelle entre 80 000$ et 110 000$, selon ton expérience
  • Un travail temps plein à l’année et des semaines de travail de 4 jours et demi, en plus d’une belle flexibilité selon tes besoins!
  • Tu n’auras plus à t’occuper de ta facture de cellulaire puisque celui-ci te sera fourni par l’entreprise !
  • Des vêtements à l’image de l’entreprise, pour que tu portes fièrement les couleurs de l’équipe
  • Des événements festifs tout au long de l’année, que ce soit pour célébrer, connecter ou simplement avoir du fun en gang, les occasions de se rassembler ne manquent pas!
  • Rejoindre une entreprise en pleine expansion qui n’a plus besoin de cogner aux portes pour se faire connaître !
  • Un environnement où ta contribution sera remarquée et appréciée, et où la reconnaissance fait partie de la culture d’entreprise

Bref topo

  • Piloter des projets de A à Z, en respectant les échéanciers, les budgets et les standards de qualité
  • Assurer la coordination entre les différents intervenants internes et externes
  • Diriger et mobiliser les membres de l’équipe, en assurant une communication efficace et en veillant à la répartition optimale des tâches
  • Anticiper les enjeux, proposer des solutions et prendre des décisions éclairées rapidement
  • Assurer une communication fluide avec les parties prenantes
  • Participer à l’amélioration continue des processus de gestion de projets

Les petits plus

  • Diplôme d’études collégiales ou universitaires dans un domaine pertinent (gestion de projet, ingénierie, administration ou autre)
  • Entre 5 à 10 ans d’expérience en gestion de projet, idéalement dans un contexte de construction


Environnement de travail

Environnement de travailElement RH0
Environnement de travailElement RH1
Environnement de travailElement RH2

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant