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DIANE EGAN LANGEVIN EMPLOI RECRUTEMENT ET ASSOCIÉS INC.

Courtiers placeurs assurance de dommages des entreprises /marketer

Brossard,QC
  • 100000.00 à 150000.00 $ par année selon l'expérience
  • Temps plein

  • Emploi Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 2 postes à combler dès que possible

Avantages


Un de nos clients, firme reconnue depuis plusieurs décennies et possédant plusieurs bureaux de service client
est à la recherche de deux courtiers placeurs assurance de dommages des entreprises /marketer
vu le développement important de sa clientèle et le souci de leur donner le meilleur service et condition
Salaire entre 100K-150K plus bonis Brossard
Télétravail hybride si intérêt sinon au bureau près de la maison

Faisant partie d’une équipe solide en assurance de dommages aux entreprises, vous contribuerez par la négociation auprès des meilleurs assureurs et intermédiaires pour les risques des clients en appliquant des solutions novatrices et un rapport efficace avec les différents intervenants de l’industrie.
Vous aurez à placer des risques de plus de 50K chez différents assureurs et intermédiaires

Responsabilités du poste :

Négocier avec les souscripteurs pour obtenir les meilleures conditions et des prix concurrentiels pour les clients existants et nouveaux;
Vérifier de l’exactitude de toutes les politiques et de la documentation conformément aux conditions;
Collaborer avec le(s) directeur(s) des comptes pour élaborer une stratégie de couverture et des initiatives en prévision de renouvellements du développement d’affaires;
Analyser les risques actuels et potentiels de la clientèle pour ainsi déterminer les besoins en couverture d’assurance;
Préparer et présenter des propositions de marketing pour les renouvellements et le développement des affaires;
Négocier, établir et entretenir des relations étroites avec la communauté des souscripteurs pour le bénéfice ultime du client;
Assurer le suivi auprès des assureurs pour confirmer que les conditions du contrat négocié sont respectées;
Approuver la documentation pour les nouveaux contrats, les modifications de politiques, les ajouts, les suppressions et les renouvellements;
Agir en tant que mentor auprès de l’équipe de courtage;
Autres tâches et responsabilités connexes assignées;
Vous apportez vos connaissances et votre expertise

Expérience et compétences requises :

Minimum de trois années d’expérience comme courtier en assurance de dommages des entreprises au placement pour l’intermédiaire et sept ans pour le sénior pour des risques de 50K et plus
Permis de courtier en assurance de dommages en entreprise recherché
Excellentes aptitudes interpersonnelles, à la communication et à la présentation client, à l’écrit et à l’oral;
Compétences éprouvées dans l’établissement de relations avec le client;
Capacité à travailler en collaboration en tant que membre clé d’une équipe et de manière indépendante avec un minimum de supervision;
Une attention méticuleuse aux détails, des compétences organisationnelles raffinées et la capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément;
Aptitude à prioriser les exigences et les délais concurrents;
Dois posséder de bonnes compétences en informatique et maîtriser la suite Microsoft Office;
Bilingue (français/anglais) à l’écrit et à l’oral.

Éducation :

Minimalement un diplôme d’études postsecondaires ou une combinaison d’études et d’années d’expérience équivalente dans le secteur.
Formation continue recherchée dans le domaine de l’assurance

Rémunération :

Pouvant aller entre 100K et 150K en fonction de l’expérience et compétences + bonis. Vos compétences sont supérieures au requis et vos attentes aussi, nous voulons discuter avec vous .

Les avantages:

On veut que tu te sentes bien et partie intégrante de notre équipe : l’expérience employé est donc au cœur de nos décisions.
On te permet de la flexibilité : tu as accès à 5 journées de congé de maladie et/ou mobiles, ou même, au versement en argent de celles-ci !
On veut répondre à ton style de vie : tu profites d’un programme de vacances généreux !
Enfin, parce qu’il faut penser à demain, tu bénéficies aussi d’un programme de REER collectif où l’employeur cotise !
Tu feras partie d’une équipe dynamique ou ton évolution nous tient à cœur !

RÉF : 5023-17

Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt !

Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci

Diane Egan
Conseillère Sénior en Recrutement
Spécialisée Secteurs Assurance et Financier
Présidente
Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc.
2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700
Montréal (Québec) H3A 2A6
(514) 845-6800 poste 1
diane@delemploirecrutement.com

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable.

Compétences recherchées

Expérience et compétences requises :

Minimum de trois années d’expérience comme courtier en assurance de dommages des entreprises au placement pour l’intermédiaire et sept ans pour le sénior pour des risques de 50K et plus
Permis de courtier en assurance de dommages en entreprise recherché
Excellentes aptitudes interpersonnelles, à la communication et à la présentation client, à l’écrit et à l’oral;
Compétences éprouvées dans l’établissement de relations avec le client;
Capacité à travailler en collaboration en tant que membre clé d’une équipe et de manière indépendante avec un minimum de supervision;
Une attention méticuleuse aux détails, des compétences organisationnelles raffinées et la capacité à effectuer plusieurs tâches simultanément;
Aptitude à prioriser les exigences et les délais concurrents;
Dois posséder de bonnes compétences en informatique et maîtriser la suite Microsoft Office;
Bilingue (français/anglais) à l’écrit et à l’oral.

Éducation :

Minimalement un diplôme d’études postsecondaires ou une combinaison d’études et d’années d’expérience équivalente dans le secteur.
Formation continue recherchée dans le domaine de l’assurance

Commissions

Rémunération :

Pouvant aller entre 100K et 150K en fonction de l’expérience et compétences + bonis.


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

AEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé

No. référence interne

5023-17