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Dépanneur Sprint
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Commis

Dépanneur Sprint

100, avenue St-Louis, Rimouski,QC
  • 17.45 $ par heure

  • 24.00 h - Temps partiel

  • Emploi Permanent ,Emploi étudiant

  • Soir ,Fin de semaine

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Commis caissier(ère)
Le poste pour toi, on a ça dans notre dép.

Des litres de plaisir, on a ça dans notre dép. Le Dépanneur Sprint St-Louis de Rimouski cherche un(e) commis caissier(ère) pour un poste à temps partiel de soir et fin de semaine. Si tu veux une tonne d’autonomie, un horaire flexible et un(e) gérant(e) à l’écoute, t’es au bon endroit!

Des dépanneurs 100 % québécois, c’est ce qu’on est depuis le début. Le Groupe F. Dufresne, une entreprise familiale de 3e génération, a lancé l’enseigne Sprint en 2017. On compte aujourd’hui plus d’une centaine de dépanneurs Sprint dans la province… et ce n’est pas près de s’arrêter!

Des caisses d’avantages, on a ça dans notre dép :

  • Salaire à l’embauche de 17,45 $/h;
  • 20 % de rabais sur tes collations préférées (et bien plus encore);
  • Prime de 100 $ pour chaque employé.e que tu nous recommandes;
  • Barbotte et café gratuits;
  • Programme de bourses d’accomplissement de 1000$;
  • Programmes de reconnaissance et de formation;
  • Possibilités d’avancement au sein de l’entreprise;

Des étalages de défis, on a ça dans notre dép :
  • Opère la caisse, le système de point de vente et le terminal Loto-Québec ;
  • Compte et sécurise l’argent en début et en fin de quart ;
  • Accueille les clients du quartier et offre un service à la clientèle de pro ;
  • Prépare et/ou cuit les produits frais et chauds (sandwichs, muffins, viennoiseries, etc.) ;
  • Remplis les étalages, fais la rotation des produits et vérifie les dates de péremption ;
  • Assure la propreté des lieux et le nettoyage des équipements alimentaires ;
  • Participe aux inventaires, aux commandes et à diverses tâches de gestion ;
  • Effectue certaines tâches d’entretien extérieur, au besoin ;
  • Toutes autres tâches connexes.


De la place dans notre gang, on a ça dans notre dép :

  • Minimum 15 ans pour être embauché(e);
  • Aisance à interagir avec le public.


De la diversité au pied carré, on a ça dans notre dép.

Dépanneur Sprint souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. On t’accueille à bras ouverts et on t’encourage à t’exprimer dans ce que tu es.

Viens t’en dans ton dép!

Environnement de travail

Environnement de travailDépanneur Sprint0
Environnement de travailDépanneur Sprint1
Environnement de travailDépanneur Sprint2
Environnement de travailDépanneur Sprint3

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

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No. référence interne

PRE-5463-202604-TPA

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