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Denicourt, arpenteurs-géomètres inc.

Commis à la paie

7325, Chemin de Chambly, Saint-Hubert,QC
  • 26.00 à 30.00 $ par heure selon l'expérience

  • 32.00 h - Temps plein

  • Emploi Contrat ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Chez Denicourt Migué arpenteurs-géomètres Inc., nous sommes fiers de nous démarquer de la concurrence grâce à notre expertise et à notre savoir-faire reconnus depuis plus de 40 ans dans la grande région de Montréal ainsi qu’en Montérégie et en Estrie. Nous offrons une foule de services destinés à des clients des milieux résidentiel, commercial et institutionnel ainsi qu’à des entrepreneurs, à des investisseurs et à des courtiers immobiliers.

Nous sommes présentement à la recherche d'un technicien en Calcul pour rejoindre notre belle équipe!
Relevant de l’adjointe exécutive à la direction générale, et travaillant en étroite collaboration avec la conseillère RH, la personne occupant le poste a la responsabilité d’effectuer la gestion complète du processus de paie.

  • Produire les paies pour les employés;
  • Analyser les feuilles de temps et les allocations de dépenses des employés et obtenir les approbations nécessaires;
  • Assurer le suivi des assurances collectives;
  • Gérer l'administration des avantages sociaux;
  • Mettre à jour les dossiers des employés;
  • Veiller à ce que les procédures soient conformes à la législation;
  • Préparer les rapports gouvernementaux;
  • Calculer et mettre à jour les dossiers de vacances des employés;
  • Effectuer les procédures de fin de mois et de fin d'année (T4, R1, etc.);
Effectuer sur demande toutes autres tâches connexes pouvant relever de ce poste.

Environnement de travail

Environnement de travailDenicourt, arpenteurs-géomètres inc.0
Environnement de travailDenicourt, arpenteurs-géomètres inc.1
Environnement de travailDenicourt, arpenteurs-géomètres inc.2
Environnement de travailDenicourt, arpenteurs-géomètres inc.3

Compétences recherchées

  • Détenir des connaissances approfondies des lois et règlementations en vigueur;
  • Être méticuleux et avoir une attention particulière aux détails pour s’assurer que les salaires, les retenues, les avantages et les congés payés sont calculés avec précision;
  • Fait preuve d’intégrité et de respect de la confidentialité en traitant les informations sensibles;
Être organisé et capable de gérer son temps efficacement et de travailler sous pression pour respecter les délais.
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PPT);
  • Maîtrise le logiciel comptable Acomba, ou tout autre logiciel comptable;
  • Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit;
Maîtrise de l’anglais à l’oral et à l’écrit (atout).

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

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