Avantages
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Assurance
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Reconnaissance des années de service
- Régime de retraite
- Rémunération compétitive
- Télémédecine
- Vacances
- Salaire À discuter
-
Temps plein
-
Emploi Permanent
-
Quart de Jour
-
Publié il y a 5 jour(s)
-
1 poste à combler dès que possible
Description
Pour superviser nos équipes projets de démolition dans le secteur Institutionnel et Commercial, nous sommes à la recherche d'un(-e) Directeur(-trice) de projets.
Le poste sera basé à nos bureaux de La Prairie mais le(-la) candidat pourra être amené à se déplacer ponctuellement dans et en dehors de la région de Montréal, en fonction des projets qui lui seront assignés.
Pourquoi vous joindre à Démex?
- Des projets stimulants et d'envergure ;
- Une équipe expérimentée et collaborative ;
- Un rôle stratégique avec une réelle influence sur la performance de l'entreprise ;
- Un environnement où l'autonomie, l'innovation et l'amélioration continue sont valorisées.
Votre rôle
Sous la supervision du Directeur Construction, vous serez responsable de la performance du portefeuille de projets dans votre secteur d'activités. Vous dirigerez les chargés de projets sous votre responsabilité et assurerez l'atteinte des objectifs de rentabilité, d'échéancier, de qualité et de santé et sécurité pour l'ensemble des projets de son secteur. Vous agirez comme premier niveau de gestion entre les chargés de projets et le Directeur Construction.
Principales responsabilités :
Gestion du portefeuille de projets
- Superviser simultanément plusieurs projets ;
- Répartir les ressources entre les projets et prioriser les interventions ;
- Soutenir les chargés de projets ;
- Intervenir rapidement sur les projets à risque
Encadrement de l'équipe projets
- Encadrer et coacher les chargés de projets sous sa responsabilité ;
- Réviser les stratégies de réalisation et approuver les plans d'exécution ;
- Réaliser les évaluations de rendement et favoriser le développement des compétences.
Performance opérationnelle et financière
- Assurer le suivi des coûts, des marges et des échéanciers ;
- Analyser les écarts et déployer des plans d'action ;
- Assurer le suivi des changements contractuels ;
- Réaliser la compilation et le suivi des coûts de production.
Exécution des projets
- Effectuer des visites stratégiques sur les chantiers ;
- Participer aux rencontres clés avec les clients et les partenaires ;
- Veiller au respect des standards de qualité, des méthodes de travail et des exigences en santé et sécurité.
Développement organisationnel et amélioration continue
- Standardiser les meilleures pratiques ;
- Développer des outils de gestion performants ;
- Contribuer à la planification des ressources.
- Participer à l'amélioration continue
Le profil recherché :
Nous recherchons un gestionnaire mobilisateur qui possède :
- Un diplôme universitaire de premier cycle en génie ou dans une discipline appropriée ;
- Une solide expérience en gestion de projets (10 ans) dans les secteurs de la démolition, de la construction ou du génie civil ;
- Expérience en gestion dans le secteur institutionnel/commercial (un atout) ;
- D'excellentes aptitudes en leadership, en mobilisation et en développement d'équipe
- Une forte capacité d'analyse et de prise de décision
- Une excellente gestion des priorités et une approche orientée vers les résultats
- Un engagement constant envers la santé et sécurité ;
- Une bonne maîtrise de la langue anglaise (un atout) ;
Vous souhaitez contribuer à la réussite de projets ambitieux et faire évoluer une équipe performante?
Faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd'hui. Nous avons hâte de vous rencontrer!
Pour plus d'informations, contactez nous au 418-698-2222 poste 233
Environnement de travail
Compétences recherchées
Le profil recherché :
Nous recherchons un gestionnaire mobilisateur qui possède :
- Un diplôme universitaire de premier cycle en génie ou dans une discipline appropriée ;
- Une solide expérience en gestion de projets (10 ans) dans les secteurs de la démolition, de la construction ou du génie civil ;
- Expérience en gestion dans le secteur institutionnel/commercial (un atout) ;
- D'excellentes aptitudes en leadership, en mobilisation et en développement d'équipe
- Une forte capacité d'analyse et de prise de décision
- Une excellente gestion des priorités et une approche orientée vers les résultats
- Un engagement constant envers la santé et sécurité ;
- Une bonne maîtrise de la langue anglaise (pour un usage ponctuel, pour les projets impliquants des interlocuteurs anglophones).
Vous souhaitez contribuer à la réussite de projets ambitieux et faire évoluer une équipe performante?
Faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd'hui.
Pour plus d'informations, contactez nous au 418-698-2222 poste 233
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Diplôme
non déterminé
Années d'expérience
6-9 années
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Intermédiaire
No. référence interne
10453-20260806001
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