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CPE La Becquée et des Petits Pommiers

Éducateurs/trices de la petite enfance

124 rue Saint-Joseph, Saint-Isidore,QC
  • 18.52 à 30.03 $ par heure selon l'expérience

  • 27.50 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 6 postes à combler dès que possible

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Avantages

LE CENTRE À LA PETITE ENFANCE DES PETITS POMMIERS met tout en oeuvre pour offrir un endroit où le plaisir, la stabilité et le respect sont omniprésents

Postes réguliers à titre de titulaires, de sauterelle. trotteuses et de remplaçante permanente à notre installation Frampton, 104 rue de la Coopérative, Frampton.
  • Travaille en collaboration avec tous les intervenants qui gravitent autour des enfants sous leur responsabilité;
  • Planifie et applique le programme éducatif préconisé par le CPE (HighScope);
  • Applique le processus de l’intervention éducative;
  • Assure le suivi du développement de chaque enfant, ainsi que sa sécurité et son bien-être; Développe une relation de confiance avec les parents;
  • Collabore à la conception de plan d’intervention individuel pour les enfants ayant des besoins particuliers et en assure l’application.
  • De la formation continue; Cours de premiers soins et absences d’empêchement payés par le CPE.
  • 2 postes de titulaires de groupe entre 18 mois et 4 ans selon les besoins de l'organisation, 34 à 36 heures par semainensur 4 jours.
  • Sauterelle : un horaire de 4 jours par semaine (à raison de 34 à 36 heures par semaine)
  • 1 poste de trotteuse 5 jours semaine à raison de 30 heures par semaine (possibilité de faire jusqu'à 40 heures).
  • 1 poste de trotteuse 5 jours semaine à raison de 27.5 heures par semaine (possibilité de faire jusqu'à 40 heures).
  • 1 poste de remplaçante permanente 34 heures minimum sur 5 jours par semaine avec possibilité d'aller à Ste-Hénédine et St-Isidore.
  • Un salaire selon les échelons du ministère de la Famille

Environnement de travail

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Compétences recherchées

• Éducateur(trice) formé(e) ou en voie de l’être.
• Excellente connaissance des domaines du développement de l’enfant.
• Cours de premiers soins à jour.
• N’avoir aucun empêchement en lien avec l’emploi.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

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