Éducateur.trice de la petite enfance - Pouponnière
CPE La Becquée et des Petits Pommiers
124 rue Saint-Joseph, Saint-Isidore,QC- Salaire 20.71 à 33.59 $ par heure selon l'expérience
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36.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour
- Publié le 26 novembre 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
POSTE RÉGULIER – POUPONNIÈRE
CPE LA BECQUÉE/DES PETITS POMMIERS – installation Ste-Hénédine
LE CENTRE À LA PETITE ENFANCE LA BECQUÉE - DES PETITS POMMIERS met tout en œuvre pour offrir un endroit où le plaisir, la stabilité et le respect sont omniprésents !
Voici ce que nous avons à vous offrir :
- Un milieu de vie valorisant et enrichissant;
- Un climat de collaboration et d’entraide;
- Un milieu de travail riche et stimulant où chacun est mis à profit;
- Nous sommes accrédités Petits Ambassadeurs pour la région de Chaudière-Appalaches et Capitale-Nationale;
- Nous sommes certifiés CPE durable;
- Nous sommes certifiés Concilivi;
- Stationnement gratuit;
- Salaire selon les échelons du ministère de la famille;
- 13 jours fériés;
- Pauses rémunérées;
- 8 jours de maladies;
- Régime de retraite à prestations déterminées cotisation employé(e) / employeur à 50%;
- Régime d’assurance collective;
- 3 semaines de vacances après 2 ans, 4 semaines après 4 ans et 5 semaines après 12 ans.
Formé.e qualifié.e : Ton expérience sera considérée dans le calcul des vacances
Educateur.trice – Pouponnière :
- Poste Régulier à titre de titulaire d’un groupe de pouponnière à notre installation de Ste-Hénédine;
- De la formation continue;
- Un horaire de 4 jours par semaine, à raison de 34 à 36 heures par semaine;
- Travaille en collaboration avec tous les intervenants qui gravitent autour des enfants sous leur responsabilité;
- Planifie et applique le programme éducatif préconisé par le CPE (HighScope);
- Applique le processus de l’intervention éducative;
- Assure le suivi du développement de chaque enfant, ainsi que sa sécurité et son bien-être;
- Développe une relation de confiance avec les parents;
- Collabore à la conception de plan d’intervention individuel pour les enfants ayant des besoins particuliers et en assure l’application.
Environnement de travail
Compétences recherchées
Exigences recherchées :
- Éducateur.trice formé.e qualifié.e ou en voie de l’être OU intéressé(e) à suivre une formation en petite enfance;
- Excellente connaissance des domaines du développement de l’enfant;
- Cours de premiers soins à jour;
- N’avoir aucun empêchement en lien avec l’emploi.
Si tu es une personne avec des habiletés de communication interpersonnelle aimant le travail d’équipe, ayant un sens de l’organisation ; que tu es une personne engagée, éthique, créative, ouverte, dynamique, souriante et loyale, tu seras dans un milieu qui reconnaîtra tes compétences.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Collégial
non déterminé
0-2 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
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