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Construction LFG inc.

Chargé de projet - bâtiment

270, avenue Jolliet, Sept-Îles,QC
  • À discuter
  • 40.00 à 45 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Relevant de la direction de la Côte-Nord, le chargé de projet senior – bâtiment est responsable de gérer l’exécution complète des travaux, tant sur le plan de la planification, de l’organisation que du contrôle, et ce, en collaboration avec l’adjoint aux chargés de projet.

Il veille aussi à la gestion administrative et à la gestion de la qualité de ses projets, et ce, dans le but d’atteindre les objectifs et orientations établis par son département. Il demeure en contact constant avec le client ou son représentant et est guidé par la satisfaction de celui-ci dans le respect des engagements de LFG Construction.

Principales responsabilités du chargé de projet - bâtiment

  • Responsable de la planification, de la supervision et de la gestion de l’exécution de ses travaux
  • Est imputable du respect, dans l’exécution, des dimensions propres au devis
  • Administre et contrôle les dépenses du projet et s’assure d’une facturation adéquate
  • Assume la gestion et la coordination de son équipe de travail, la gestion des opérations et les suivis financiers
  • Établit et entretient une relation avec le client et s’assure de son entière satisfaction
  • Planifie le travail des sous-traitants
  • Visite les chantiers et offre une assistance technique au personnel de chantier
  • Établit des méthodes de travail permettant de respecter les échéanciers
  • S’assure de se mettre à jour dans les méthodes de logiciels de facturation et d’administration/comptabilité
  • Sur demande, effectue toutes autres tâches connexes pouvant relever de ce poste




Environnement de travail

Environnement de travailConstruction LFG inc.0
Environnement de travailConstruction LFG inc.1
Environnement de travailConstruction LFG inc.2
Environnement de travailConstruction LFG inc.3

Compétences recherchées

Exigences
  • Diplôme universitaire de 1er cycle, Ingénierie,  Architecture, ou un DEC dans un domaine pertinent. 
  • Minimum sept (7) ans d’expérience pertinente

Compétences/habiletés

  • Habiletés de supervision et de gestion de projet
  • Aptitude dans la résolution de problèmes
  • Sens de l’organisation et de la planification
  • Rigueur et autonomie
  • Capacité à gérer ses priorités
  • Excellente capacité à la négociation et travailler en équipe 
  • Habiletés de communication
  • Axé sur la satisfaction client
  • Compétences en finance et en comptabilité (un atout)

Conditions particulières

  • Doit être disposé à se déplacer pour assurer une présence en chantier occasionnellement;
  • Emplacement au bureau de Sept-Îles;
  • Permis de conduire valide. 

 


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant