Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation? Nous sommes à la recherche d'une personne polyvalente pour prendre en charge le traitement de la paie, l'administration des avantages sociaux et certaines responsabilités comptables.
Sous la responsabilité du contrôleur financier, le ou la reponsable de la paie contribuera activement au bon déroulement de l'organisation en assurant un suivi rigoureux des processus administratifs et financiers.
Ses responsabilités :
- Traiter la paie hebdomadaire et assurer son exactitude.
- Valider les feuilles de temps, les heures supplémentaires, les primes et les allocations.
- Produire les relevés fiscaux annuels et assurer la conformité aux lois et conventions collectives.
- Administrer les régimes d'assurance collective, de retraite et les dossiers employés s'y rattachant.
- Effectuer les écritures comptables liées à la paie, les conciliations et les suivis administratifs associés.
- Produire des rapports de gestion et contribuer à l'amélioration continue des processus de paie.
Le profil recherché :
- DEC en comptabilité, administration, ou domaine connexe.
- Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en traitement de la paie.
- Connaissance de la législation applicable en matière de paie et des avantages sociaux.
- Expérience dans un environnement syndiqué (atout).
- Maîtrise avancée d'Excel et aisance avec les logiciels de paie.
- Rigueur, discrétion, autonomie et sens de l'organisation.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à respecter les échéances.
Nos avantages :
- Poste permanent à temps plein
- Salaire concurrentiel selon l'expérience
- Assurances collectives
- Régime d'épargne-retraite avec contribution de l'Employeur
- Environnement de travail collaboratif et dynamique
- Possibilités de développement professionnel
- Conciliation travail-vie personnelle
Viens rejoindre une équipe dynamique et passionnée !
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