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Commis aux comptes à payer

Saint-Augustin-de-Desmaures,QC
  • À discuter

  • 37.50 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

  • Chef de file en matière d’équipements de déneigement et de pièces d’usure pour la machinerie lourde, nous sommes reconnus à travers le Québec et les maritimes comme un partenaire de choix pour les opérations d’attaque de sol et de déneigement. Depuis plus de 20 ans, nous nous distingons par la justesse de ses conseils, son large inventaire et son réseau de fournisseurs de première qualité. L'excellence du service, c’est bien plus qu’un simple slogan pour nous!

    Une carrière en comptabilité vous interpelle? Vous recherchez un environnement de travail bâti autour d'un bon esprit d'équipe? Vous êtes reconnu par un bon sens de l'organisation et votre efficacité? Cessez de chercher et joignez-vous notre équipe!

    Sous l’autorité du comptable, la ou le titulaire du poste devra :

    • Agencer et saisir les factures;
    • Gérer les factures manquantes;
    • Gérer les comptes de dépenses;
    • Mettre à jour les comptes fournisseurs et faire les suivis si nécessaire;
    • Effectuer toutes autres tâches liées à son poste.

Compétences recherchées

Nous recherchons une personne ayant :

Gestion des priorités
Rigueur                   
Autonomie
Esprit d’équipe                                                                         
Rapidité d’exécution
Adaptabilité

Pour être en mesure d’effectuer votre travail, vous devez avoir certaines qualifications de bases :

DEP en comptabilité ou expérience en comptabilité / compte à payer
Connaissance du cycle comptable

Voici pourquoi vous aimerez travailler chez nous :

Ambiance conviviale
Équipe stable et passionnée
Horaire stable (jour en semaine)
Assurance collective payé à 50% par l’employeur après 3 mois
REER collectif avec contribution de l’employeur après 3 mois
Allocation de vêtement annuelle
1 diner par mois payé par l’employeur
5 jours de congé maladie/férié
10 jours fériés par année

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

DES

En cours

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Débutant

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