
ACCOMPAGNATEUR - Habitations Logis-vie
Claude Grenier Ressources Humaines inc.
Trois-Rivières,QC- Salaire 22.00 $ par heure
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35.00 h - Temps plein ,Temps partiel
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Emploi Permanent
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Quart de Jour ,Soir
- Publié le 24 mai 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
Claude Grenier Ressources Humaines est fier de collaborer avec Habitations Logis-vie, un organisme sans but lucratif inspirant fondé par des parents de personnes vivant avec une trisomie 21 ou une autre déficience intellectuelle.
Habitations Logis-vie est un nouveau projet, constitué en mai 2019, qui se consacre à offrir aux adultes vivant avec une trisomie 21 ou une déficience intellectuelle des logements avec soutien dans un environnement sécuritaire et pleinement intégré à la communauté. Ce projet novateur vise à compléter les options résidentielles existantes en proposant un milieu de vie favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale.
Situé dans le nouveau quartier 'Le Citadin' à Trois-Rivières, à proximité de tous les services courants, l'immeuble comprend 10 appartements de 3½ pièces ainsi qu'une salle à manger et un salon communautaire. Les locataires bénéficient de services de soutien aux activités domestiques et quotidiennes, ainsi que d'un accompagnement pour faciliter leur adaptation à la vie en appartement.
Pour notre client, nous sommes à la recherche de personnes afin d’agir à titre de :
ACCOMPAGNATRICE(TEUR)
MANDAT
Sous la responsabilité de la coordonnatrice de Logis-vie et en conformité avec la philosophie et les procédures internes, la personne soutient et accompagne les locataires dans leur projet de vie, selon une approche adaptée à leurs besoins et en considération du développement de leur autodétermination.
VOTRE DÉFI
- Contribuer au développement de l’autonomie et à l’autodétermination des locataires et en favoriser le maintien;
- Favoriser l’intégration dans leur milieu de vie;
- Contribuer positivement au désamorçage et au règlement d’éventuels conflits;
- Accompagner les locataires dans leurs activités de vie domestique (AVD) et celles de vie quotidienne (AVQ);
- Collaborer avec la coordonnatrice pour élaborer des activités récréatives, éducatives, culturelles et sociales et en faire l’animation;
- Fournir à la coordonnatrice des rapports périodiques au sujet du milieu de vie, de l’intégration des locataires et de l’état de l’immeuble et lui transmettre toute information pertinente;
- S’assurer de la bonne tenue des lieux avec la participation des locataires;
- Effectuer la gestion du service repas;
*La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne occupant ce poste.
PROFIL RECHERCHÉ
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en éducation spécialisée ou toute formation jumelée à une expérience pertinente sera considérée;
- Expérience en intervention et en animation auprès de la clientèle vivant avec une déficience intellectuelle;
- Posséder l’attestation ou s’engager à suivre la formation RCR (réanimation cardiorespiratoire);
- Capacité à animer un groupe et à bien gérer le temps;
- Leadership, autonomie, sens des responsabilités, de l’organisation et du travail d’équipe, vigilance, dynamisme;
- Aptitudes en relations humaines; capacité d’écoute, résolution de problème, empathie, patience;
- Ponctualité et respect de la confidentialité;
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Poste permanent à temps plein;
- Horaire de travail du lundi au vendredi de 15h00 à 22h00;
- Des postes de week-ends seront également ouverts de 7h00 à 15h00 et de 15h00 à 22h00;
- Salaire : 22$/H ;
- Vacances annuelles;
- La possibilité de s’accomplir professionnellement dans un milieu humain;
POUR POSTULER
- Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (A-HLV-25);
- Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion.
Lieu de l’emploi : Trois-Rivières, Québec
Date d’entrée en poste : Juillet/Août 2025
Nous vous remercions à l’avance pour votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
Politique de confidentialité
Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialité des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches.
En nous transmettant votre CV ou toute autre donnée personnelle, vous exprimez votre consentement à ce que ces informations soient divulguées à notre client dans le cadre de ce mandat et conservées pour une durée déterminée dans notre base de données.
Environnement de travail
Exigences
Collégial
DEC
Terminé
0-2 années
Fr : Avancé
Fr : Avancé
A-HLV-25
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