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CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue

Orthophoniste

25, rue Ste-Anne, bureau 102, Ville-Marie,QC
  • 27.46 à 50.39 $ par heure selon l'expérience
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 2 postes à combler dès que possible

Avantages


Le CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue offre ses services dans les cinq (5) MRC de la région soit : Abitibi, Abitibi-Ouest, Rouyn-Noranda, Témiscamingue et Vallée-de-l'Or.

Postes à combler :
MRC Témiscamingue : #3000-737 - temps complet - jour. - DI-TSA-DP (CRLM de Ville-Marie)
MRC Vallée-de-l'Or : #3000-202 - temps complet permanent - jour - DI-TSA-DP (CRDI Val-d'Or)


Entrée en fonction : dès que possible

Fonctions:

Personne qui évalue les fonctions du langage, de la voix et de la parole, détermine un plan de traitement et d'intervention et en assure la mise en œuvre dans le but d'améliorer ou de rétablir la communication. Elle participe à l'enseignement clinique.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

• Doit détenir une maîtrise en orthophonie.

• Doit être membre de l'Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec.

• Doit détenir un permis de conduire valide de classe 5 (automobile).

Gamme d'avantages sociaux :

  • Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
  • Régime d’assurances collectives
  • Régime d’avantages sociaux
  • Possibilité de cheminement dans l’organisation
Pour le Témiscamingue - Après le salaire : s’ajoute la prime annuelle de disparité régionale (sans dépendant : 6 472 $ et avec dépendant : 9 258 $). De plus, les frais de déménagement peuvent être remboursés, selon certains critères établis.

Inscription : Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d’intention, leur curriculum vitae et une copie de leurs diplômes à l’adresse suivante : https://www.cisss-at.gouv.qc.ca/emplois-disponibles/

Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Le CISSS de l'Abitibi-Témiscamingue applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

Maîtrise

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

3000-737 et #3000-202