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Centre de recherche du CHUM - CRCHUM
Télétravail

Coordonnateur.trice de recherche – Laboratoire de recherche sur les thérapies assistées par psychédéliques du CHUM

900, rue Saint-Denis, Pavillon R, Montréal,QC
  • 31.03 à 54.98 $ par heure selon l'expérience
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Contrat ,Télétravail

  • Jour

  • Publié il y a 3 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Mandat

Laboratoire de recherche sur les thérapies assistées par psychédéliques du Centre Hospitalier de l’Université de Montréal (CHUM), Département de psychiatrie, Université de Montréal


Description


Ce poste de coordonnateur.trice de recherche est financé par des subventions de recherche obtenues par le laboratoire de recherche sur les thérapies assistées par psychédéliques du CHUM, dirigé par le Dr Nicolas Garel.

Le poste est réparti entre deux projets distincts :
•Projet P3A+ (50 % du temps consacré) : Cohorte naturaliste visant à baliser l’accès responsable et équitable à la thérapie assistée par la psilocybine, à travers la collecte de données en vie réelle et le développement d’outils de gouvernance et de formation.
•Projet Psychedelic Microdosing (50 % du temps consacré) : Étude longitudinale visant à documenter les implications du microdosage de psychédéliques sur la santé psychologique et le fonctionnement au travail et dans la vie personnelle, à partir de données collectées en temps réel.


Les activités liées à ce poste sont majoritairement réalisées en présentiel, mais une partie pourra être réalisée en télétravail.


Responsabilités


•Gérer les ressources humaines et financières sous la direction de l’investigateur principal;
•Coordonner toutes les étapes menant à l’initiation et à la conduite des projets; notamment sur les plans réglementaire et éthique (soumissions éthiques, amendements, rapports annuels);
•Assurer la conduite rigoureuse des opérations requises à la réalisation des études;
•Assurer une liaison fluide entre le laboratoire, les équipes internes de soutien à la recherche, les équipes de recherche partenaires, les équipes cliniques et les autres sites participants;
•Construire et maintenir les bases de données des projets;
•Soutenir la préparation de demandes de subventions et de rapports destinés aux organismes subventionnaires;
•Soutenir l’investigateur principal dans la gestion des dossiers étudiants et des stagiaires;
•Contribuer à la rédaction d’articles évalués par des pairs et à la préparation d’exposés lors de conférences nationales et internationales;
•Contribuer à l’analyse des données à l’aide de techniques statistiques standard (régression, ANOVA, modélisation par équation structurelle) avec des logiciels tels que R ou SPSS.


Environnement de travail

Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM0
Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM1
Environnement de travailCentre de recherche du CHUM - CRCHUM2

Compétences recherchées

Qualifications

•Maîtrise, doctorat ou post-doctorat en psychiatrie, psychologie, neurosciences, épidémiologie ou autre domaine lié à la santé
•Les candidat.e.s ayant 3 à 5 ans d’expérience en recherche clinique seront priorisés
•D’excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles, d’initiative et d’autonomie
•Une bonne connaissance des requis réglementaires et éthiques en recherche clinique (idéalement au CR-CHUM ou dans un contexte similaire)
•Aisance à travailler dans un contexte multisite et avec des équipes de recherche multidisciplinaires
•Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit)

 

Ce que nous offrons

•Poste à temps complet (35h/semaine)
•Salaire et avantages sociaux selon les normes du CRCHUM
•Contrat de 1 an avec possibilité de renouvellement
•Station métro Champ-de-Mars reliée au CHUM par un tunnel
•Flexibilité d’horaire et possibilité de télétravail
•4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
•13 congés fériés
•9,6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
•Fonds de pension à prestations déterminées
•Régime d’assurances collectives


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

2

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé