Établi depuis 2005 à Shawinigan, le Centre de Collision Expert est un chef de file en carrosserie automobile, reconnu pour son excellence et ses certifications de haut niveau, dont I-CAR Gold et Clé Verte. Lauréat de prix de satisfaction à la clientèle de manière constante, notre succès repose sur une équipe de 20 passionnés qui privilégient la qualité avant tout. En nous rejoignant, tu intégreras un environnement dynamique, flexible et humain, où la direction valorise l'ouverture d'esprit et le développement de ses talents.
Les défis qui t'attendent
- Analyser les rapports d'estimation pour planifier les réparations à effectuer.
- Préparer minutieusement les surfaces des véhicules avant la mise en peinture.
- Réaliser les mélanges de couleurs selon les spécifications techniques pour une précision parfaite.
- Appliquer les couches primaires et la peinture de finition à l'aide d'un pulvérisateur.
- Inspecter rigoureusement le résultat final pour garantir une qualité irréprochable.
- Assurer l'entretien de vos outils et la propreté de votre espace de travail.
- Collaborer activement avec l'équipe de carrosserie pour optimiser les flux de travail.
Le profil que nous recherchons
Nous recherchons un professionnel investi, fier de son métier et doté d'une grande minutie. Que tu sois un maître peintre d'expérience ou un intermédiaire prêt à parfaire ses connaissances, ton attitude de gagnant fera la différence.
- Expérience : entre 3 et 5 ans (un profil de plus de 5 ans est un atout majeur)
- Certification: Détenir une carte de compétence valide émise par le comité paritaire.
- Atouts: Assiduité exemplaire et capacité à travailler en équipe.
- Personnalité: Débrouillardise, sens du détail et engagement envers l'entreprise.
Les avantages de te joindre à l'équipe
- Salaire très compétitif: 28.00 $/heure de base, avec flexibilité à la hausse selon votre expérience.
- Horaire de jour flexible: 40 heures par semaine, du lundi au vendredi (votre week-end commence le vendredi à midi !)
- Primes et bonus: Prime à l'embauche et heures supplémentaires bonifiées.
- Assurances: Régime d'assurance collective payé à 50% par l'employeur.
- Equilibre vie-travail: Entreprise fermée durant le temps des fêtes (2 semaines), congés de maladie payés et journées fériées supplémentaires.
- Croissance professionnelle: Formation continues payées par l'employeur.
- Environnement de travail: Vêtements de travail fournis et stationnement sur place.
