Description
Le Cégep de Sherbrooke est actuellement à la recherche d’une personne pour pourvoir un remplacement à temps partiel ou complet de Technicienne ou technicien en travaux pratiques (Techniques de génie mécanique – Techniques de maintenance industrielle) à la Direction de l’enseignement et des programmes-Secteur C.
Les avantages de travailler au Cégep de Sherbrooke* :
- Accès à 4 semaines de vacances et à plusieurs autres congés
- Allocation annuelle de perfectionnement
- Activités récréatives, sportives et sociales organisées
- Assurances collectives complètes
- Régime de retraite à prestation déterminée
- Partenariat avec la Société de Transport de Sherbrooke (STS)
*Certaines conditions s’appliquent.
Nature du travail
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d'emploi consiste à assister le personnel enseignant dans la préparation, la présentation, la surveillance et l’évaluation des travaux de laboratoire, de stage, ou d’atelier.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi fournit un soutien aux étudiantes ou étudiants lors des activités de laboratoires, de stages ou d’ateliers en collaboration avec les enseignantes ou enseignants et accomplit, selon les besoins, des fonctions de démonstratrice ou démonstrateur, de monitrice ou moniteur et de répétitrice ou répétiteur.
Elle participe au choix du matériel spécialisé, des appareils, outils, machines et instruments de laboratoire, les assemble, le cas échéant, en assure le fonctionnement ainsi qu’une utilisation rationnelle et les adapte à des besoins spécifiques. Elle en effectue le calibrage, l’entretien et la réparation et voit au maintien de l’inventaire et à l’approvisionnement du matériel. Elle s’assure du respect des normes de santé et de sécurité lors de leur utilisation, de leur manutention et de leur entreposage.
Elle prépare et organise matériellement des laboratoires et vérifie leur fonctionnalité.
Elle participe aux essais, aux expérimentations ou au développement de nouvelles expériences.
Elle est appelée à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes ou d’opérations techniques dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel.
Elle utilise les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
Les exigences
Scolarité:
- Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en Techniques de génie mécanique ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
Autres exigences du Cégep
- Bonne connaissance du français écrit.
- Être en mesure de soulever et de déplacer des charges lourdes (50 lbs et plus) sur de courtes distances.
- Connaissance des logiciels MasterCAM, Automation Studio, Job Boss et Interal constitue un atout.
Test requis
- Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue, un test physique ainsi qu’un test de français écrit seront mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de ce remplacement.
Salaire
27,07 $ - 36,14 $
Statut de l’emploi
Remplacement à temps partiel ou complet
Personne supérieure immédiate
Directeur de l’enseignement et des programmes – Secteur C
Horaire
De 28 à 35 heures par semaine, du lundi au jeudi (28 heures par semaines) ou du lundi au vendredi (35 heures par semaines), entre 7 h 30 et 18 h 30 (selon l’horaire des laboratoires assignés)
Durée prévue de l’emploi
Du 16 mars au 24 avril 2026 (ou au retour de la personne titulaire), avec possibilité de prolongation.
Déposez votre candidature en ligne
Toute personne intéressée doit soumettre sa candidature en ligne avant le 12 février 2026, à 8 h, en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Date limite pour déposer votre candidature : Le 12 février 2026, à 8 h.
Numéro de référence : TTP TGM-TMI-01-EXT
Remarques
Cette offre d’emploi est assujettie à un programme d’accès à l’égalité en emploi visant les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes, les autochtones et les personnes handicapées.
