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CANMEC

Coordonnateur usinage, maintenance & amélioration continue

3453, chemin des Chutes, Saguenay,QC
  • À discuter
  • 37.50 à 40.0 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Le coordonnateur usinage– maintenance - amélioration continue est responsable de tenir à jour la planification d’usinage à court/moyen/long terme, d’assurer le bon fonctionnement du programme de maintenance préventive ainsi que de piloter les projets d’amélioration continue identifiés selon les priorités organisationnelles.

Ses principales responsabilités sont:

  • S’occuper de la planification / ordonnancement des machines-outils reliées au secteur usinage/mécanique;
  • S’assurer du suivi et du respect des échéanciers et des ressources utilisées, en collaboration avec le superviseur;
  • Participer à l’optimisation des opérations manufacturières, et ce conformément aux objectifs stratégiques de l’entreprise;
  • Gérer le programme de maintenance préventive et corrective relié aux équipements de production et voir à la priorisation des tâches;
  • Responsable d’étudier, d’optimiser et de perfectionner les méthodes de fabrication sur un produit spécifique ou une partie d’un processus de fabrication;
  • Réaliser divers mandats liés entres autres à l’optimisation des méthodes et l’organisation du travail, l’amélioration de la productivité et de la qualité ainsi que la réduction des coûts;
  • Participer à l’identification des priorités organisationnelles en collaboration avec la direction;
  • Définir le plan d’actions annuel en amélioration continue;
  • Animer différents Kaizen (opérationnel) et assurer l’instauration des outils d’amélioration continue (Kaizen, SMED, Kanban, 5S, etc.) qui en découleront;
  • Collaborer à la mise en place, à la compréhension et au suivi des indicateurs de performances de l’entreprise;
  • Participer au comité d’amélioration continue de l’entreprise;
  • Travailler en collaboration avec tous les autres départements de l’entreprise.

Environnement de travail

Environnement de travailCANMEC0
Environnement de travailCANMEC1
Environnement de travailCANMEC2
Environnement de travailCANMEC3

Compétences recherchées

  • DEC en technique de génie industriel ou l'équivalent;
  • Toute combinaison de formation et d’expérience équivalente sera considérée;
  • 2 à 4 ans d’expérience dans un poste comportant des fonctions similaires;
  • Connaissance des techniques et procédés de fabrication reliés aux activités de l’atelier (usinage, mécanique, peinture);
  • Connaissances des équipements de production (tours, aléseuses, rectifieuses, etc.);
  • Connaissance des principes reconnus reliés à l’amélioration continue;
  • Habileté à travailler en équipe (chargés de projets, employés de production, superviseur, etc.);
  • Habileté à la gestion multitâche;
  • Habileté à la résolution de problèmes;
  • Bonne communication orale et écrite;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office;
  • Détenir des connaissances techniques dans le secteur des pâtes et papiers sera également considéré comme étant un atout.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

No. référence interne

20240319