Technicien en automatisation

SALAIRE

Dans la Division Torque Force, nous concevons, fabriquons et fournissons des composants de qualité aux manufacturiers de systèmes d’accès et de portes de garage résidentiel, commerciaux et industriels. Opérant également une fonderie d'aluminium, nous fournissons aussi des solutions de produits moulés sous pression pour les secteurs industriels, récréatifs et de l’automobile, pour ne nommer que ceux-là.

Sous la supervision du superviseur à la maintenance électrique, le technicien en automatisation est responsable d’assurer le bon fonctionnement et l’amélioration de divers équipements automatisés utilisés dans les procédés de fabrication. Ainsi, le titulaire du poste sera appelé à supporter l’équipe de maintenance dans la résolution des problèmes d’automatisation causant des arrêts de production afin d’optimiser les rendements. Il aura également à collaborer sur divers projets de conception pris en charge par le concepteur – programmeur en automatisation.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Offrir un support technique aux départements de production pour la résolution de problèmes liés aux opérations.
  
• Participer activement au diagnostic et à la résolution des problèmes techniques liés aux équipements automatisés (robots, caméras, capteurs, etc.)
  
• Collaborer avec les équipes de production, de maintenance, et d’ingénierie pour identifier et proposer des améliorations techniques aux cellules de production dans le but d’augmenter l’efficacité, la productivité, la qualité et/ou la sécurité.
  
• Apporter un soutien lors de l’installation, la mise en marche et la modification d’équipements automatisés.
  
• Concevoir et modifier la programmation des équipements automatisés, des robots et des caméras d’inspection sur les cellules de production.
  
• Assurer le suivi des tâches techniques reliées aux projets qui lui sont attribués en collaboration avec divers intervenants.
  
• Participer aux projets d’amélioration des équipements automatisés principalement pour la mise en marche et l’identification et la gestion des risques.
  
• Effectuer toutes autres tâches connexes à l’emploi.

POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS ?

• Une rémunération concurrentielle
• Programme d'assurances collectives et protection dentaire disponible
• Programme de préparation à la retraite
• Programme de formation continue et remboursement de cotisation professionnelle.
• Programme d'aide aux employés
• Deux salles privées d’entraînement avec service de kinésiologie
• Centre plein air familial réservé aux employés
• Plusieurs activités sociales et culturelles