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Canimex Inc.

Agent au service après-vente

285, rue Saint-Georges, Drummondville,QC
  • À discuter
  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Description de COVANA - Groupe Canimex

Covana procure des solutions pour couvrir les spas et les spas de nage. Complètement automatisés, les produits Covana montent et descendent au moyen d’un interrupteur à clé, facilitant grandement l'utilisation du spa en toute saison. De plus, grâce à leur isolation supérieure à celle de la plupart des couvercles traditionnels, ils génèrent des économies d'énergie appréciables.

RAISON D’ÊTRE

L’agent au service après-vente sert d'intermédiaire auprès de nos détaillants et de leurs équipes d’installations afin de répondre à leurs demandes techniques reliés à l’installation ou à la réparation du produit.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

  • Répondre aux appels téléphoniques et courriels qui sont reliés au service après-vente et s’assurer que toutes les demandes soient répondues en trouvant les solutions répondant le mieux aux besoins de nos clients.
  • Cumuler l’information et transmettre les demandes nécessitant l’intervention d’une personne-ressource afin de répondre à la demande du client.
  • Soutenir les détaillants par de l’assistance technique en direct, des conseils, de la formation sur les produits en utilisant les outils à disposition tels que les manuels d’installation, les procédures, les catalogues de pièces ainsi que les chartes de déverminage et participer à la création des guides de dépannage.
  • Effectuer la saisie des commandes de pièces et produits des détaillants à l’aide du système informatique, faire le suivi des commandes pour les détaillants et confirmer les dates de livraison des produits selon les normes établies.
  • Renseigner les détaillants concernant les composants et diverses spécifications générales et techniques dans le choix de leurs pièces de rechange.
  • Effectuer toutes autres tâches connexes à l’emploi.

POURQUOI VOUS JOINDRE À NOUS?

  • Une rémunération concurrentielle
  • Horaire de travail flexible et possibilité de télétravail
  • Horaire d’été
  • Programme d'assurances collectives et protection dentaire disponible
  • Programme de préparation à la retraite
  • Programme de formation continue et remboursement de cotisation professionnelle.
  • Programme d'aide aux employés
  • Deux salles privées d’entraînement avec service de kinésiologie
  • Centre plein air familial réservé aux employés
  • Plusieurs activités sociales et culturelles

Environnement de travail

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Compétences recherchées

EXIGENCES

  • Maîtrise de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit requise puisqu'une forte proportion des communications orales et écrites s'effectueront avec des clients anglophones, situés en dehors du Québec.
    • Bonne aptitude à communiquer et pensée orientée client.
      • Expérience en support aux ventes ou service à la clientèle (Atout).
        • Connaissances de base des outils informatiques couramment utilisés (Suite Microsoft Office).
        • Grande capacité d’apprentissage et facilité à comprendre le fonctionnement mécanique et électrique des équipements (Atout).
          • Sens du travail d’équipe et bonne aptitude à gérer la pression lors de situations plus délicates. 
          Dans ce document, l’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autres fins que celle d’alléger le texte.

          Exigences

          Niveau d'études

          Professionnel

          Diplôme

          DEP

          Terminé

          Années d'expérience

          0-2 années

          Langues écrites

          Fr : Avancé

          En : Avancé

          Langues parlées

          Fr : Avancé

          En : Avancé