Superviseur ou superviseure Programme – Entretien des voies

Le superviseur ou la superviseure Programme dirige les activités de l’équipe de production dans la Région. Le ou la titulaire du poste forme et supervise une équipe de cheminots syndiqués afin d’assurer la production et l’expédition sûres et efficaces de produits de voie de qualité qui sont utilisés dans le cadre des programmes d’entretien et d’immobilisations de l’Ingénierie.

·         Exercer un leadership efficace et motivant auprès du personnel syndiqué

·         Améliorer la performance de l’équipe et des personnes grâce au mentorat, à la formation, au coaching, à la vérification et à la rétroaction

·         Favoriser une culture axée sur l’amélioration continue

·         Communiquer avec les clients au sujet des exigences détaillées relatives aux produits, aux calendriers et à l’expédition

·         Coordonner et surveiller les produits tout au long du cycle de production (planification, ordonnancement, dotation en personnel, production, gestion des stocks, chargement, expédition et documentation)

·         Respecter un calendrier de production et gérer les attentes internes et externes des clients

·         S’assurer que le processus de production est rentable et que les expéditions sont faites en temps opportun

·         Coordonner, établir et mettre en œuvre des méthodes d’exploitation normalisées afin d’assurer une production sûre et de qualité

·         S’assurer que les indicateurs de rendement clés en matière de sécurité, de qualité et d’efficience sont respectés ou dépassés

·         Inspecter les travaux majeurs en voie selon les Normes de la voie du CN 

La personne titulaire de ce poste travaille principalement à l’extérieur (90 %) dans différentes conditions climatiques et environnementales, et passe peu de temps dans un bureau (10 %). Ce poste exige de nombreux déplacements (80 %) dans la région afin de superviser les projets et les programmes. Le ou la titulaire du poste aura un cycle de travail variable selon les horaires de production, ce qui inclut des nuits à l’extérieur de chez soi. La personne choisie doit être disponible sur appel 24 heures sur 24, sept jours sur sept pour les incidents critiques. En raison de la nature du poste, le ou la titulaire doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés, de bien tolérer la pression et de gérer le stress.

Milieu syndiqué

·         Au moins 2 années de supervision, de planification, de coordination, d’ordonnancement et de vérification des activités de production dans un environnement syndiqué

·         Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent

·         Carte de Règlement d’exploitation ferroviaire du Canada (REFC) en règle

·         Permis de conduire de classe 5 en règle

·         Qualification en premiers soins et réanimation cardio-respiratoire (RCR)

·         Capacité à déterminer les risques potentiels pour la sécurité

·         Capacité à résoudre les problèmes pour créer de la valeur

·         Collaboration avec les autres et partage d’information

·         Aptitude à communiquer de façon convaincante

·         Aptitude à définir l’orientation et à inspirer les autres

·         Capacité à démontrer de l’agilité et à stimuler le changement

·         Déléguer des responsabilités et renforcer l’autonomie des autres afin de favoriser la responsabilisation

·         Aptitude à se perfectionner et à aider les autres à se perfectionner

·         Prêcher par l’exemple pour la sûreté et la sécurité de tous

·         Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit*

* Toute expérience dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout

·         Adoption des comportements LIFE (Life Injury-Free Everyday Safety)

·         Connaissance de l’interprétation et de l’application des Normes de la voie - Ingénierie du CN, des plans techniques et des méthodes recommandées

·         Connaissance approfondie de la suite Microsoft (Excel, PowerPoint, Word)

·         Gestion de projets et du temps

·         Capacité d’apprendre les systèmes essentiels de l’entreprise, notamment les modules de production, de feuille de paie et de consignation du temps rémunéré de SAP (Systems, Applications and Products)

·         Intérêt à apprendre le fonctionnement des outils Système Objectif fiabilité (SRS), Sécurité et gestion des risques (SRM), les applications des Affaires électroniques et les applications Lotus Notes, soit les outils Processus d’évaluation de rendement (PER) et Suivi de la performance et des règles (PMRC)