Description
Nous sommes à la recherche d’une technicienne ou d’un technicien en ressources humaines dynamique souhaitant contribuer à l’histoire de BRP en coordonnant efficacement et rigoureusement le processus de recrutement de plus de 300 stagiaires par année. Si vous aimez relever des défis et n’avez pas peur de sortir des sentiers battus pour atteindre votre destination, lisez la suite!
VOUS AUREZ L'OCCASION DE:
Participer à un processus d’envergure de recrutement de stage pour nos bureaux du Canada. Chez BRP, on accueille plus de 100 stagiaires par session.
Gérer le processus de recrutement de l’ouverture des postes à l’accueil de nos cohortes de stagiaires;
Prise en charge du processus d’affichage sur les plateformes de plus de 20 écoles
Coordonner les entrevues et la sélection des stagiaires
Préparer les contrats et les pochettes d’accueil des stagiaires
Participer à la création des dossiers des stagiaires (Taleo)
Préparer et gérer efficacement les rencontres d’accueil des nouveaux stagiaires
Gestion du processus de fin de stages en recueillant les documents de confirmation de fin de stage
Gestion structurée et proactive des suivis auprès des gestionnaires de stages, visant à renforcer la coordination, améliorer la réactivité, et assurer le bon déroulement des parcours de stage.
Coordonner les procédures d’immigration pour les étudiants internationaux en collaboration avec des avocats.
Innover en proposant des améliorations de processus et en créant de nouveaux outils.
Collaborer avec l’équipe de stratégie universitaire afin d’offrir une expérience de stage exceptionnelle.
Déployer des sondages avec une plateforme technologique et monitorer les résultats.
Gérer les demandes de subventions et crédits d’impôt en lien avec les stages.
Collaborer avec le département de comptabilité interne et les partenaires externes afin de mener à terme les demandes.
Coordonner la gestion et la production des documents avec les stagiaires et les écoles.
Participer à des projets spéciaux (par exemple l’intégration d’un nouveau plan d’accueil et d’intégration pour les stagiaires).
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Diplôme d’études collégiales en administration des affaires, bureautique ou dans un domaine connexe;
1 à 2 années d'expérience dans un rôle de support administratif;
Excellentes connaissances de la suite Office;
Connaissance de Taleo ou autres ATS (atout);
Maîtrise du français et de l'anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit;
Bon esprit d'équipe et capacité d’initiative;
Capacité de planifier et gérer efficacement les priorités, excellent jugement;
Souci du détail pour livrer un travail de super bonne qualité du premier coup.
* Le poste pourra être basé à nos bureaux de Montréal, Sherbrooke ou Valcourt.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
Des congés payés nombreux
Un régime de retraite
Des possibilités d’épargne collective
Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles
Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes
Des ressources éducatives
Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
