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BRP

Coordonnatrice ou coordonnateur, Flotte Marketing

Sherbrooke,QC
  • À discuter
  • 1 poste à combler dès que possible

Vous aimez l'organisation, la logistique et le travail d’équipe? Rejoignez notre équipe de flotte marketing et contribuez à la réussite de nos événements en assurant la gestion efficace de notre flotte de véhicules! En tant que coordonnatrice ou coordonnateur de la flotte de véhicules, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’optimisation des véhicules pour les activations marketing et PR. Ce rôle exige une excellente organisation, une capacité à travailler en équipe et une communication efficace avec les différents intervenants internes et externes. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec les services techniques de l’ingénierie et nos réalisateurs de projets pour la conformité et l'entretien des véhicules.

VOUS AUREZ L'OCCASION DE:

  • Coordonner les demandes des différentes équipes selon les disponibilités ainsi que les expéditions requises.

  • Commander les véhicules pour les événements et les médias/ambassadeurs.

  • Maintenir à jour la base de données des véhicules en circulation.

  • Fournir des rapports d’inventaire à chaque trimestre.

  • Instaurer un système de contrôle de retour des véhicules.

  • Gérer les immatriculations et assurances.

  • Maintenir à jour le calendrier de tâches des réalisateurs de projets.

  • Coordonner avec l’ingénierie les retrofits afin de rendre les prototypes vendables.

  • Coordonner la vente des véhicules.


VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :

  • DEC en logistique ou 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans un domaine similaire.

  • Maîtrise des outils informatiques (suite Microsoft Office)

  • Connaissance du logiciel SAP est un atout.

  • Sens de l’initiative et orientation solutions

  • Adaptabilité et attitude positive

  • Aptitude pour le service à la clientèle

  • Intérêt pour la mécanique est un atout.

LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ

BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.

Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.

LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.

Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :

  • Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise

  • Des congés payés nombreux

  • Un régime de retraite

  • Des possibilités d’épargne collective

  • Des soins de santé entièrement couverts par BRP

Pourquoi ne pas vous en offrir plus :

  • Des horaires de travail flexibles

  • Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit

  • Un arrêt pendant les fêtes

  • Des ressources éducatives

  • Des rabais sur les produits BRP

BIENVENUE CHEZ BRP

Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.

#LI-Hybrid #LI-EF1


Environnement de travail

Environnement de travailBRP0
Environnement de travailBRP1
Environnement de travailBRP2
Environnement de travailBRP3

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

non déterminé

Langues parlées

non déterminé

No. référence interne

33852