Description
En tant qu’analyste d’affaires infrastructure, vous serez le lien entre les partenaires d’affaires et les équipes TI (infrastructure, réseautique, bureautique, cybersécurité). Vous analyserez les besoins, proposerez des solutions innovantes et accompagnerez les projets de bout en bout.
VOUS AUREZ L'OCCASION DE:
Analyser et modéliser le secteur d’affaires (infrastructure, réseautique et cybersécurité).
Aider le gestionnaire de livraison de projet à repérer et à définir les occasions.
Offrir du soutien aux partenaires en définissant les exigences d’affaires.
Déterminer et contrôler les exigences d’affaires avec diverses techniques.
Hiérarchiser et gérer les exigences pour faciliter la mise en œuvre.
Communiquer et présenter des solutions concrètes.
Fournir des conseils et du soutien aux partenaires.
Encadrer les membres ayant moins d’expérience.
Définir les méthodes, processus et outils d’analyse des affaires.
Contribuer aux contrôles de qualité et assister les utilisateurs pendant les essais.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Baccalauréat en informatique ou domaine connexe; maîtrise un atout.
5+ années d’expérience en TI.
Capacité à formuler les exigences d’affaires et les convertir en cas d’utilisation.
Expérience dans la mise en œuvre de systèmes administratifs.
Capacité à évaluer les coûts, risques et rentabilité des projets TI.
Maîtrise des outils Microsoft et Google Workspace.
Compétences en gestion des relations client.
Certification IIBA un atout.
Compétences essentielles
Connaissances en infrastructure, réseautique et cybersécurité.
Aptitudes en résolution de problèmes.
Sens de l’analyse et du traitement de l’information.
Influence et capacité à susciter le changement.
Sens des priorités et gestion dans un environnement dynamique.
Expérience en collaboration et travail d’équipe.
Bon jugement et discrétion.
Excellentes aptitudes interpersonnelles et communication.
Leadership et connaissance de l’agilité en projet.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
Des congés payés nombreux
Un régime de retraite
Des possibilités d’épargne collective
Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles
Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes
Des ressources éducatives
Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
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