Description
Vous cherchez un employeur offrant :
- Travail hybride et horaire flexible (possibilité de 2 jours en télétravail);
- 200 $ annuellement en allocation de dépenses santé mieux-être;
- 125 $ annuellement en vêtement à l'effigie de la compagnie;
- REER avec cotisation de l'employeur à 100 % de votre cotisation;
- Travailler dans un environnement de travail motivant;
- Des assurances collectives au 1er jour;
- Reconnaissance des années de service;
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de travail;
- Avoir accès à de la formation continue pour le développement et la mise à jour de vos compétences.
Relevant du directeur de projets, vous serez responsable de la gestion complète de projets de génie civil, tant sur le plan financier que sur la planification, la réalisation et les communications. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des clients et dans la cohésion des équipes de chantier, en trouvant des solutions efficaces aux défis rencontrés.
Plus précisément, vous aurez comme principales tâches et responsabilités de :
- Plonger au cœur des projets en étudiant et analysant les livrables contractuels pour bien saisir les enjeux et les objectifs;
- Élaborer des échéanciers réalistes et performants, puis assurer un suivi rigoureux de chaque étape clé du projet;
- Planifier, organiser et superviser les activités de chantier afin de garantir une exécution efficace et sécuritaire;
- Évaluer les coûts, les quantités, les méthodes et les procédés pour optimiser les ressources et assurer la rentabilité des travaux;
- Analyser et négocier les offres de service des prestataires externes afin d’obtenir les meilleures conditions pour l’entreprise;
- Coordonner les achats et les commandes nécessaires à la réalisation des projets, en veillant à la disponibilité des ressources;
- Suivre, documenter et analyser les coûts tout au long du projet pour assurer un contrôle budgétaire serré;
- Autoriser les paiements des prestataires externes en conformité avec les ententes et l’avancement des travaux;
- S’il y a lieu, prendre en charge le suivi des réclamations et en assurer le traitement efficace;
- Assurer une communication fluide et proactive entre tous les intervenants, tant internes qu’externes;
- Maintenir une collaboration positive sur les chantiers et gérer les conflits, litiges et imprévus avec professionnalisme et sens stratégique.