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Beauward Immobilier

Designer graphique

Beauward Immobilier

430, boulevard Arthur-Sauvé, bureau 6010, Saint-Eustache,QC
  • À discuter

  • 37.50 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • Publié il y a 2 jour(s)

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Description du poste :

Graphiste senior et coordonnateur(trice) de projets créatifs

QUI SOMMES-NOUS

Beauward Immobilier, développeur et gestionnaire immobilier dans différentes régions du Québec depuis plus de 50 ans, est reconnu pour son expertise et la qualité de ses services. Notre portefeuille de propriétés commerciales et d’immeubles de bureaux s’étend de Boucherville à Joliette, Montréal, Saint-Eustache, Saint-Hyacinthe et Saint-Jérôme.

RAISON D’ÊTRE DU POSTE

Le ou la graphiste senior conçoit et produit l’ensemble des communications visuelles de Beauward Immobilier et de ses propriétés, tout en coordonnant le flux des projets créatifs. La personne assure la cohérence de la marque, la qualité des livrables et le respect des échéanciers et budgets, en agissant comme point de liaison entre la direction, la location, la gestion immobilière, les locataires et les fournisseurs. La personne veille aussi à la coordination des contenus entre les différentes propriétés, afin que chaque centre bénéficie d’un traitement cohérent et adapté à son marché.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Conception graphique (≈ 60 %)

  • Concevoir des campagnes promotionnelles et saisonnières pour les centres commerciaux (affichage, bannières, écrans numériques, médias sociaux, infolettres, publicités).
  • Produire le matériel de location et de développement : brochures, fiches de propriétés, plans de sites, présentations et signalisation temporaire.
  • Créer les outils de communication corporative : rapports, présentations, pages web, contenus pour LinkedIn et documents RH.
  • Préparer des fichiers d’impression conformes et faire les vérifications d’épreuves et de couleurs.
  • Réaliser des retouches photo, des montages simples et, au besoin, des animations courtes ou du contenu vidéo.

Coordination de projets (≈ 30 %)

  • Recevoir et clarifier les demandes internes, rédiger les briefs créatifs et établir les priorités avec la direction.
  • Planifier et suivre les échéanciers de production à l’aide d’un outil de gestion de projets.
  • Coordonner les imprimeurs, photographes, agences, installateurs et autres fournisseurs; obtenir les soumissions et suivre les budgets.
  • Coordonner les contenus entre les propriétés : calendrier promotionnel commun, adaptation des campagnes à chaque centre et partage des gabarits.
  • Encadrer les pigistes et les fournisseurs créatifs lorsqu’il y a recours à leurs services : briefs, suivi, rétroaction et contrôle de la qualité.
  • Collaborer avec les équipes de location et de gestion immobilière et avec les locataires pour les projets de marchandisage et d’événements.

Gestion de la marque (≈ 10 %)

  • Veiller au respect des normes graphiques de Beauward et de chacune de ses propriétés; mettre à jour les guides de marque.
  • Maintenir une bibliothèque de gabarits et de ressources visuelles (photos, logos, polices) bien organisée.
  • Proposer des améliorations et suivre les tendances en design, en commerce de détail et en communication numérique.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

EXIGENCES

  • Diplôme d’études collégiales ou universitaires en design graphique, communication visuelle ou domaine connexe.
  • Minimum de 5 ans d’expérience en design graphique, dont au moins 2 ans en coordination de projets ou de fournisseurs.
  • Maîtrise avancée d’Adobe InDesign, Illustrator et Photoshop; bonne connaissance d’Acrobat et de la suite Microsoft Office.
  • Solide connaissance des processus d’impression (grand format, prépresse) et des formats numériques.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral et à l’écrit.
  • Portfolio démontrant une polyvalence imprimé/numérique.

Atouts

  • Expérience en immobilier commercial, en commerce de détail ou en agence.
  • Connaissance d’After Effects, Premiere Pro, Figma ou Canva.
  • Connaissance de base de WordPress, des outils d’infolettre ou des gestionnaires de médias sociaux.
  • Expérience avec un outil de gestion de projets (Asana, Monday.com, Trello ou similaire).

Sens de l’organisation

Gère plusieurs projets et priorités sans perdre le fil.

Souci du détail

Livre un travail précis, conforme à la marque et sans erreur.

Communication

Traduit les besoins des clients internes en solutions visuelles claires.

Leadership

Inspire et encadre les collaborateurs; donne une rétroaction constructive.

Autonomie

Prend des initiatives et propose des idées.

Esprit d’équipe

Collabore avec tous les services et avec les partenaires externes.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

Certificat

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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