Description
Relevant d’une conseillère principale, planification stratégique, le stagiaire aura comme responsabilités principales de : Contribuer à:
- Une initiative d'amélioration de la priorisation et de l'exécution du portefeuille sectoriel Expérience employé
- Une démarche de priorisation d'activités ayant le plus d'impacts sur l'humain et son bien-être dans la transformation
Concrètement:
- Collaborer à bâtir un cycle d'exécution optimisé: démarche, outils et documentation
- Animer des rencontres et coordonner des activités permettant d'identifier les irritants et opportunités à mettre en place et opérationnaliser certaines solutions
- Travailler en équipe avec un groupe multidisciplinaire et multisectoriel (RH, Affaires juridique, Approvisionnement, Communications et ESG)
- Étudiant.e universitaire (finissant.e) en gestion de projet (Maîtrise)
- Excellente connaissance de la Suite Microsoft Office, Powerpoint, Excel, Teams, Share Point, Confluence, JIRA
- Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire
- Soucis du détail et capacité à produire de la documentation de qualité
- Intérêt pour l’Humain
- Communications
- Bilinguisme privilégié
Compétences recherchées
Aptitudes à saisir des enjeux organisationnels et les prendre en charge en tant qu’opportunités
- Curiosité pour les organisations et le monde des affaires
- Habiletés de communication verbale et de présentation
- Agilité dans le changement
- Capacité de travailler avec des échéanciers serrés
- Tolérance à l’ambiguïté
- Énergie et résilience
- Poste temporaire 3-4 mois avec possibilité de conversion à un emploi permanent - Horaire 5 jours par semaine
- Environnement de travail flexible et en mode hybride
Entrée en fonction - Immédiate Tes avantages
En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.
- Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options
- Assurance collective flexible
- Régime de retraite généreux
- Régime d’acquisition d’actions
- Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille
- Services bancaires préférentiels
- Implication dans des initiatives communautaires
- Service de télémédecine
- Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L’humain d’abord
Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !