Conseiller senior gestion fournisseurs TI télécom

Une carrière en tant que conseillère ou conseiller senior dans l’équipe Gestion Stratégique des Fournisseurs, Technologie et Opérations, à la Banque Nationale, c’est en outre, influencer les orientations et les politiques liées à la gouvernance des fournisseurs, assurer la mise en place, l’opérationnalisation et la gestion bout en bout du cycle de vie des contrats. Cet emploi te permet d’assurer la gestion, le suivi de la performance, le développement et le maintien d’une bonne relation d’affaires avec les tiers.

C’est également participer à des initiatives à caractère novateur afin de contrôler les risques ainsi qu’assurer une bonne rentabilité des investissements technologiques. Le titulaire du poste doit posséder des connaissances en TI d’ordre général, incluant une compréhension approfondie des environnements télécoms (réseaux, voix, données, mobilité), comprendre les enjeux d'affaires, et pouvoir proposer des stratégies dans le but de soutenir la réalisation des activités de la Banque. Une capacité à intervenir stratégiquement dans les dossiers liés aux télécommunications, incluant la gestion de fournisseurs spécialisés, la négociation de contrats complexes et l’optimisation des services, est essentielle pour ce rôle.

Ton emploi

• Gérer de bout en bout le cycle de vie des contrats sous votre responsabilité
• Agir à titre de leader en gouvernance et gestion de fournisseurs aux gouvernances déjà en place sous ta responsabilité
• Mettre en place et agir à titre de leader en gouvernance et gestion de fournisseurs pour l’intégration des nouveaux fournisseurs de tier 1 et 2 dans son portfolio de gouvernance
• Agir à titre de leader et propriétaire des rencontres de gouvernance sous sa responsabilité
• Agir comme liaison principale entre la banque et ses fournisseurs
• Participer à la mise en place des stratégies de sourcing et aux négociations avec les fournisseurs
• Effectuer les suivis de gouvernance découlant en partie de l'analyse des écarts contractuels
• Comprendre et assurer le contrôle des risques liés aux tiers et plus spécifiquement ceux découlant des revues diligentes de sécurité de l’information, des analyses financières, de l’implantation des plans de continuité et de relève TI, ainsi que du suivi de la performance des fournisseurs
• Participer à l’analyse des problématiques de risques, évaluer les impacts pour la Banque et formuler des solutions novatrices
• Collaborer avec plusieurs parties prenantes dont les propriétaires applicatifs, les architectes, les gestionnaires des risques liés aux tiers, les affaires juridiques, le secteur des approvisionnements
• Dans un mode de gouvernance de Projets TI d’envergures - identifier, conceptualiser et mettre en œuvre des indicateurs clés de performance en collaboration avec les gestionnaires de projets TI
• Participer dans l’élaboration et de la mise en place de stratégies d’optimisation des coûts afin d’assurer le positionnement optimal de la Banque dans ses acquisitions et collaborer dans le suivi des budgets
• Travailler en collaboration avec les équipes technologiques

Ton équipe

Au sein du secteur Gestion Stratégique des Fournisseurs, Technologie et Opérations, tu fais partie d’une équipe de 13 collègues et tu relèves de la Directrice Principale. Notre équipe se démarque par son dynamisme, sa cohésion et son expertise. Composée de professionnels aguerris, dynamiques et soudés, nous formons un groupe où la collaboration, la rigueur et l’engagement sont au cœur de chaque initiative. Travailler avec nous, c’est évoluer dans un environnement stimulant, bienveillant et axé sur les résultats.

Prérequis

• Baccalauréat connexe au secteur d'activité et sept années d'expérience pertinente OU Maîtrise connexe au secteur d'activité et cinq années d'expérience pertinente
• Expérience en gouvernance, gestion de performance des tiers, gestion de contrats et gestion des risques
• Expérience démontrée en gouvernance/gestion de fournisseurs liés aux services de télécommunications (réseaux, voix, données, mobilité, etc.) et TI constitue un requis essentiel
• Expertise approfondie des environnements télécoms : connaissance démontrée des enjeux technologiques, contractuels et opérationnels propres aux services de télécommunications (réseaux, voix, données, mobilité, etc.). 
• Capacité à jouer un rôle de leader dans la négociation de contrats complexes avec des fournisseurs télécoms, à assurer un suivi rigoureux de leur performance, et à contribuer activement à l’alignement de ces services avec les objectifs stratégiques de l’organisation

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.   * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil    Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.    Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.    L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.    Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.    Viens entreprendre tes ambitions avec nous !