ANALYSTE

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Location 2 | 100 % Télétravail

Réalise les rêves d’accession à la propriété !

Optimum Hypothèque, une filiale de la Banque Nationale du Canada, est un prêteur Alt‑A qui offre des solutions de financement personnalisées pour répondre aux besoins de ses clients. Nous proposons des solutions hypothécaires alternatives flexibles aux clients qui ne cadrent pas avec les lignes directrices traditionnelles, notamment ceux qui sont travailleurs autonomes, rémunérés à commission ou qui ont un crédit fragilisé.

Nous cherchons une personne pour se joindre à notre équipe en pleine croissance, motivée, confiante, ayant le souci du détail et capable de travailler de façon autonome. À titre d’Agent principal, Documentation hypothécaire, Prêts ALT‑A, tu fais preuve d’excellence dans la prise de décision concernant les conditions hypothécaires et dans l’examen de la documentation avant le financement, dans un environnement sans papier, afin de t’assurer que les exigences liées aux politiques, à la réglementation et aux audits sont respectées. Tu es extrêmement organisé et animé par une motivation intrinsèque à offrir un service à la clientèle à forte valeur ajoutée aux sources de référencement.

Ton rôle :

Expertise en documentation hypothécaire. Excellence du processus de décaissement. Gestion du risque. Conformité. Service à la clientèle.

• Tu examines, valides et approuves les conditions des dossiers, incluant notamment différents types de revenus, la mise de fonds, les recherches de titres, les bureaux de crédit, les documents d’achat, les relevés bancaires, etc., tout en veillant au respect des politiques, des normes de prêt, des procédures ainsi que des exigences réglementaires et AML
• Tu identifies les indicateurs potentiels de fraude, de fausse déclaration ou d’activités suspectes et tu fais remonter les préoccupations conformément aux protocoles internes de prévention et de signalement de la fraude
• Tu travailles dans un environnement dynamique et au rythme rapide, avec des échéanciers serrés, et tu sais ajuster tes priorités et ton rendement afin de respecter les niveaux de service influencés par les volumes entrants et la capacité de l’équipe
• Tu fais progresser le pipeline de demandes grâce à un suivi constant de tous les dossiers « approuvés », en analysant chaque semaine le rapport de financements prévus
• Tu identifies les lacunes de documentation et tu travailles en collaboration avec les courtiers hypothécaires, les emprunteurs, les souscripteurs et les équipes internes afin de résoudre les enjeux en temps opportun; tu maintiens un délai de traitement acceptable pour les points de contact de communication

La distinction entre l’Agent principal, Documentation hypothécaire et l’Agent, Documentation hypothécaire réside dans le fait qu’au niveau principal, nous attendons un degré supérieur d’efficacité, d’autonomie et de constance dans la gestion d’un volume de travail plus élevé.

Ton équipe :

Te joindre à notre équipe, c’est intégrer un environnement établi de prêts hypothécaires alternatifs où une autonomie structurée te permet de t’approprier ton travail, de prendre des décisions avec assurance et de t’épanouir. Tu bénéficies du soutien d’une équipe collaborative qui te soutient, célèbre les réussites ensemble et valorise l’équilibre. Grâce à une exposition à une clientèle diversifiée, à une documentation variée et à une résolution de problèmes significative, tu offres des solutions à fort impact tout en évoluant dans une culture axée sur le développement qui maintient l’équipe engagée et connectée. Si tu es prêt à occuper un rôle valorisant qui favorise des relations durables et soutient ton développement dans un environnement dynamique et axé sur le client, c’est l’endroit idéal pour toi. Postule dès maintenant et fais une réelle différence dans la vie des emprunteurs partout au Canada !

Exigences :

• Diplôme en administration des affaires ou expérience comparable dans un environnement de prêts Alt‑A.
• Minimum de 3 ans d’expérience en révision de documentation hypothécaire.
• Tu démontres une compréhension des lignes directrices en matière de prêts hypothécaires, de conformité, des exigences réglementaires et AML liées à la détection de la fraude.
• Expérience démontrée dans l’examen des conditions des dossiers hypothécaires (revenus, mise de fonds, recherches de titres, bureaux de crédit, documents d’achat, documentation corporative et de copropriété).
• Connaissance du cycle de vie des prêts hypothécaires résidentiels conventionnels.
• Solides compétences analytiques et grand souci du détail.
• Excellentes aptitudes interpersonnelles et organisationnelles, avec la capacité d’établir des priorités dans une culture d’équipe à haut risque et à rythme rapide.
• Capacité à communiquer de façon efficiente et efficace, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.   * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil    Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.    Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.    L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.    Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.    Viens entreprendre tes ambitions avec nous !