Analyste senior risque

Une carrière en tant qu’analyste senior au sein de l’équipe Risques de Banque Nationale Réseau Indépendant (BNRI), c’est agir à titre d’expert ou experte en gestion du risque opérationnel dans le secteur des services financiers. Tu supervises les risques opérationnels des processus de BNRI au moyen de diverses tâches et activités. Grâce à tes compétences en résolution de problèmes et en analyse, ton expérience des services financiers et tes connaissances de la gestion des risques, tu auras un impact positif sur nos activités et sur notre clientèle de gestionnaire de portefeuille, de courtier remisier et de gestionnaire de fonds indépendant.

Ton emploi

• Effectuer des examens de contrôle diligent pour la clientèle nouvelles et existantes
• Enquêter sur les atteintes à la fraude et à la protection des renseignements personnels et effectuer la surveillance des opérations
• Répondre aux demandes de renseignements, examiner et approuver les exceptions à la politique, et fournir des conseils sur les risques à nos clients et à nos partenaires internes
• Produire des rapports sur les événements opérationnels, surveiller les opérations sur titres des résidents américains, les comptes d’erreur et les comptes de dépôt d’assurance
• Collaborer avec les partenaires internes, comme la Conformité, les Affaires juridiques, les Opérations et le Risque de Gestion de patrimoine pour créer ou améliorer des politiques, des procédures, et contrôles
• Diriger et/ou assister à divers projets liés à l’amélioration des processus, à l’audit et à d’autres exigences réglementaires
• Préparer et fournir des communications et du matériel de formation sur les questions liées aux risques pour les employés et les clients de BNRI

Ton équipe

L’analyste senior relèvera du directeur principal, Risque. L’équipe Risque de BNRI est responsable de la surveillance des risques opérationnels au sein de BNRI. Le risque opérationnel comprend le risque de fraude, le risque de sécurité de l’information, le risque d’exécution, le risque juridique, le risque réglementaire, le risque de continuité des affaires et risque d’interruption des activités TI. BNRI est une division de Financière Banque Nationale inc., une filiale en propriété exclusive de la Banque Nationale du Canada. BNRI est le premier fournisseur de services de courtage, de négociation et de garde de valeurs aux gestionnaires de portefeuille, aux courtiers remisiers et aux gestionnaires de fonds d’investissement au Canada.

Nous voulons contribuer à ta qualité de vie en offrant de la souplesse dans ton travail. Nous offrons du travail hybride (à distance et au bureau), des horaires de travail pour t’aider à atteindre l’équilibre travail/vie personnelle et des congés flexibles que tu peux prendre lorsque cela est important pour vous.

Nous offrons une vaste gamme d’occasions d’apprentissage continu pour ton perfectionnement, y compris l’apprentissage pratique, les cours de formation et la collaboration avec des collègues qui ont une expertise et des profils variés.

Prérequis

• Au moins 4 ans d’expérience dans le secteur des services financiers, avec une expérience dans un contexte réglementaire de courtage ou de OCRI, un atout
• Diplôme universitaire ou titre CFA (expérience professionnelle supplémentaire au lieu d’un diplôme)
• Connaissance approfondie d’Excel (utilisation d’ensembles de données volumineux, de macros, de tableaux croisés dynamiques, etc..), de Word et de PowerPoint
• Solides compétences en analyse, en résolution de problèmes, en communication et en présentation
• Capacité à travailler de façon autonome et en équipe
• Capacité de diriger, de créer de l’efficience, d’optimiser, d’ajouter de la valeur, et aller au-delà des tâches normales
• Expérience en rédaction de politiques et de procédures
• Expérience antérieure en gestion des risques opérationnels ou dans des postes similaires, un atout (p. ex., Conformité, Affaires juridiques, Audit)
• Connaissance des opérations de courtage et des processus administratifs, un atout (ouverture de compte, négociation, règlement, transferts, dépôts de titres, etc..)
• Le français est un atout, mais n’est pas requis

Tes avantages En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantage flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille.   * Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil    Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.    Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés.  Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.    L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.    Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.    Viens entreprendre tes ambitions avec nous !