Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
Mode Avalanche inc

Coordinateur Entrepôt & Logistique

3930, boulevard Wilfrid-Hamel, Québec,QC
  • À discuter
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Avalanche est un leader mondial dans la conception de vêtements de ski et de plein air. Il a acquis sa réputation de chef de file nordaméricain et européen en personnalisant des uniformes pour les plus prestigieux domaines skiables au monde. Travailler chez Avalanche c’est agir activement à bâtir une organisation performante où chaque employé à le pouvoir de faire avancer les choses. Notre organisation vous offre un environnement de travail stimulant et flexible où le travail d’équipe est maître.

Le Coordonnateur logistique est un professionnel clé au sein de l’entreprise. Il supervise l’ensemble du département de l’expédition. Il est un lien important entre les différents départements. Son rôle est de s’assurer d’une cohérence stratégique, d’appuyer les représentants dans l’atteinte des résultats visés.

Votre mission

ENTREPOSAGE & EXPÉDITION

    • S’assurer que le « pick and pack » des commandes clients soit fait dans les délais requis avec efficacité;
    • Gérer l’entreposage des stocks sur plusieurs emplacements;
    • Respecter les règles en matière de santé et sécurité au travail;
    • Bien contrôler les entrées et les sorties de stocks;
    • Assurer une bonne gestion des retours, des consignations et des commandites;
    • Effectuer les ajustements d’inventaire dans Dynacom lorsque requis ;


SAISIE DE COMMANDES CLIENTS

    • Saisie journalière des nouveaux PO dans Dynacom ;
    • Mise à jour régulière du PO maître ;
    • Communiquer avec les représentants en cas de rupture de stock ;


LOGISTIQUE

    • Obtenir les approbations du département du crédit avant d’expédier et s’assurer du suivi des expéditions locales et internationales;
    • Assurer la logistique du transport chez les sous-traitants de broderie, ainsi qu’à leur destination finale chez le client;
    • S’assurer que les documents douaniers aient les bonnes informations (valeurs, pays d’origine, code HS) et corriger au besoin;
    • Rechercher des opportunités pour réduire les coûts de transports, et optimiser les stocks;
    • Travailler en collaboration avec les différents départements pour assurer l’alignement et le bon déroulement des opérations;
    • Superviser le développement du personnel dont il a la charge;

Qualifications requises

  • Minimum de 2 à 3 ans un poste équivalent;
  • Diplôme d'études en Logistique (ou expérience équivalente);
  • Maîtrise des outils informatique Excel, Outlook; Teams;
  • Connaissance de Ship Station, UPS, Dynacom (atouts);
  • Bilingue fonctionnel;

Profil recherché

Vous aimez les tâches concrètes et aimez être impliqué physiquement dans ce que vous faites. Vos actions se basent sur vos connaissances théoriques, vous aimez analyser et résoudre des problèmes. Votre capacité d’adaptation et votre autonomie font de vous une personne qui à une bonne tolérance au stress. Vous aimez les tâches bien définies, l’ordre et les règles établies.



Environnement de travail

Environnement de travailMode Avalanche inc0
Environnement de travailMode Avalanche inc1
Environnement de travailMode Avalanche inc2
Environnement de travailMode Avalanche inc3

Compétences recherchées

  • Être capable de gérer des idées novatrices;
  • Gérer efficacement de multiples tâches, des échéanciers et des projets simultanés;
  • Avoir la capacité de communiquer clairement et de collaborer avec ses collègues et les équipes de vente;
  • Être en mesure de motiver et de mobiliser les membres de l’équipe et de coordonner les efforts de manière collaboratives;
  • Avoir un réel intérêt pour le produit et être passionné par sa réussite sur le marché;
  • Aisance à prendre des décisions importantes en pesant les avantages, les inconvénients et les risques potentiels;
  • Être capable de gérer le stress lié aux pressions de l’industrie et des délais.
  • Vision stratégique et agilité à collaborer avec les autres leaders;
  • Être rigoureux, polyvalent et flexible;
  • Être capable de faire valoir des qualités de leadership et savoir déléguer.
  • Solides compétences analytiques et capacité à collecter, organiser, analyser et diffuser des informations avec le souci du détail et de l’exactitude;
  • Travaille bien dans un environnement au rythme rapide et dans les situations exigeantes;

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire