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Autorité des Marchés Publics
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Enquêteuse ou enquêteur - Expert (Service du renseignement)

Autorité des Marchés Publics

525, René-Lévesque Est, 1er étage, bureau 1.25, Québec,QC
  • 68417.00 à 139568.00 $ par année selon l'expérience

  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Un poste est à pourvoir à Québec (525, boulevard René-Lévesque Est) ou à Montréal (413, rue Saint-Jacques)

VOTRE RÔLE

Sous l’autorité de la cheffe du Service du renseignement, vous effectuerez des mandats d’enquête portant sur l’exécution de contrats et de sous-contrats d’organismes assujettis à la Loi sur l’Autorité des marchés publics. Vous contribuerez ainsi à l’intégrité et à la transparence des pratiques contractuelles des organismes publics et municipaux.

Au quotidien, vous aurez à :

  • Élaborer des plans d’enquête et de collecte de preuves dans le cadre d’une veille ou de l’examen des renseignements communiqués.
  • Effectuer les démarches d’enquête sur le terrain, telles que des entrevues et des rencontres avec des titulaires de charge publique, des entrepreneurs, des citoyennes et des citoyens, ainsi que des personnes portant plainte ou communiquant des renseignements.
  • Adopter des stratégies d’enquête variées et créatives afin de contrer les stratagèmes complexes.
  • Favoriser l’utilisation et le développement de méthodes d’enquête novatrices.
  • Rédiger divers rapports en utilisant les documents pertinents parmi les données colligées.
  • Vérifier l’application des ordonnances et la mise en œuvre des recommandations formulées par l’AMP, et collaborer activement aux démarches d’enquête de votre équipe et des autres directions.
  • En fonction des résultats de l’analyse, présenter à divers comités les éléments de votre enquête qui sont utiles aux prises de décisions.

VOS CONDITIONS DE TRAVAIL ET VOS AVANTAGES

  • Échelle salariale entre 68 417 $ et 139 568 $
  • Horaire de 35 heures par semaine et flexibilité des horaires de travail
  • Congés liés aux événements de la vie personnelle et aux responsabilités familiales
  • Quatre semaines de vacances annuelles après une année de service
  • Congé mobile
  • Mode de travail hybride
  • Assurances collectives
  • Assurances salaire, vie et médicaments
  • Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur
  • Banque de congés de maladie
  • Télémédecine
  • Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille
  • Programme Santé bien-être
  • Programme Transport collectif
  • Treize journées fériées payées par année
  • Cotisations professionnelles remboursées
  • Formation et soutien aux études
  • Lieu de travail situé dans un endroit central (colline Parlementaire à Québec et Quartier international à Montréal), qui facilite les déplacements et l’accès aux transports en commun
  • Et bien plus

L’AMP offre un environnement de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque personne se sent valorisée et respectée. Nous analysons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de la main‑d’œuvre québécoise. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, nous vous invitons à nous en faire la demande.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

VOTRE PROFIL

  • Bon esprit d’analyse et de synthèse, bon sens de l’initiative et excellentes habiletés rédactionnelles.
  • Grande autonomie dans la réalisation de vos mandats.
  • Sens de l’intégrité et de l’éthique, excellent jugement, grande rigueur dans l’exécution de vos fonctions et bonne capacité d’adaptation au changement.
  • Bonne connaissance des cadres normatifs régissant les marchés publics quant à leur application auprès des organismes publics et municipaux.
  • Enfin, comme vous travaillerez au sein d’une équipe professionnelle aux expertises variées, vous devez savoir miser sur la collaboration et sur l’échange d’information, et posséder d’excellentes aptitudes pour la communication interpersonnelle.


VOTRE FORMATION ET VOTRE EXPÉRIENCE

  • Baccalauréat dans une discipline jugée pertinente ou combinaison de formation et d’expérience professionnelle jugée pertinente.
  • Minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente en technique d’enquête, incluant au moins trois (3) années d’expérience sur des dossiers d’enquête d’envergure.
  • Expérience significative dans le domaine du renseignement, notamment en matière d’enquêtes et d’analyse aux niveaux tactique, opérationnel et stratégique.
  • Bonne connaissance de la langue française et une certaine maîtrise de la langue anglaise (niveau intermédiaire/bas).
  • Permis de conduire valide, vous aurez aussi à vous déplacer dans différentes régions du Québec.

À PROPOS DE L'AMP

L’AMP est une instance neutre et indépendante qui a pour mission de surveiller les marchés publics. Elle veille à ce que les organismes publics et municipaux respectent les règles encadrant l’octroi et l’exécution des contrats publics et s’assure que les entreprises qui obtiennent ces contrats satisfont aux exigences élevées d’intégrité auxquelles le public est en droit de s’attendre. Objectif : la saine gestion des fonds publics.

Joignez-vous à notre équipe et faites briller vos valeurs :

  • Participez à la mission d’une jeune organisation novatrice, dont les activités ont un réel impact.
  • Contribuez activement à l’intégrité de l’État, de concert avec des spécialistes dont l’expertise et le savoir-faire sont reconnus.
  • Relevez des défis uniques, qui donnent des résultats tangibles.
  • Évoluez dans un environnement stimulant et valorisant.

 

VOUS VOUS RECONNAISSEZ DANS CE DÉFI ?

Envoyez votre curriculum vitæ à l’adresse dotation@amp.quebec d’ici le 5 mai 2026.

L’AMP offre un environnement de travail inclusif, équitable et accessible, où chaque personne se sent valorisée et respectée. Nous analysons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de la main‑d’œuvre québécoise. Si vous avez besoin de mesures d’adaptation, nous vous invitons à nous en faire la demande.

Pour devenir membre du personnel de l’AMP, vous devez satisfaire aux conditions de l’habilitation sécuritaire de la Sûreté du Québec. Les renseignements personnels que vous nous communiquerez seront utilisés afin de compléter et de traiter votre dossier de candidature dans le processus de dotation.



Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

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