Avantages
- Activités sociales organisées par l'entreprise
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Assurance
Vous serez admissible aux assurances collectives chez ASDR telles que : assurances vie, assurances invalidité longue durée, assurances médicament, assurances dentaires, assurances en optométrie, assurances au niveau des services : massothérapeute et autres de même catégorie, diététiste, psychologue, audiologiste, orthophoniste, ergothérapeute et podiatre.
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Congés mobiles
Les employés permanents d'ASDR disposent de 10 congés mobiles, équivalent à 80 heures, et ce, payable à la fin de l’année.
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Formation continue
Ayant pour but de maximiser le talent chez nos employés, ASDR offre un lot de formation telle que : la formation technique continue, l'obtention de cartes de compétences, formation en santé-sécurité et autres.
- Programme d'aide aux employés (PAE)
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Régime enregistré d'épargne-retraite
Suite à la période de probation de trois mois, ASDR contribue financièrement à un REER par un pourcentage du salaire annuel chez l'employé. Une échelle de pourcentage est en vigueur selon la longévité de l'emploi.
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Vacances
Les employés permanents d'ASDR disposent de 3 semaines (6%) de vacances.