Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant
  • À discuter
  • 40 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


SOMMAIRE DE LA FONCTION :

La personne titulaire de ce poste fait partie de l’équipe des opérations et aura comme responsabilité de participer activement au processus des approvisionnements pour l'achat de pièces requises dans le cadre des activités manufacturières de l'entreprise.

RESPONSABILITÉS :

  • Prendre en charge un portefeuille de fournisseurs déterminés;
  • Traiter les demandes d’achats provenant des gestionnaires de projets, mais aussi des requis du département de production, et des autres collaborateurs;
  • Assurer la coordination logistique des transports, incluant la négociation des conditions, délais de livraison et demandes de soumissions;
  • Effectuer la prise de renseignements auprès des fournisseurs pour des demandes de prix et de produits;
  • Émettre les bons de commande et assurer l’imputation précise des coûts aux bons comptes ou projets;
  • Assurer un suivi rigoureux des commandes (« order acknowledgement ») auprès des fournisseurs et s’assurer de l’exactitude de l’information dans le système ERP;
  • Gérer efficacement les problématiques fournisseurs : ruptures de stock (B/O), retours de marchandise (RMA), non-conformités (RNC), etc.;
  • Collaborer à l’établissement des seuils Kanban (Min-Max) pour optimiser les achats, l’espace de stockage et le fonds de roulement;
  • Rechercher, identifier et évaluer de nouveaux fournisseurs potentiels;
  • Revoir périodiquement les achats en traitement avec les gestionnaires de projets et les opérations manufacturières pour assurer les livraisons en temps opportun;
  • Faire le suivi des réapprovisionnements recommandés et prendre les actions nécessaires;


Environnement de travail

Environnement de travailAscenseurs Maxi inc.0
Environnement de travailAscenseurs Maxi inc.1
Environnement de travailAscenseurs Maxi inc.2
Environnement de travailAscenseurs Maxi inc.3

Compétences recherchées

FORMATION REQUISE :

  • Posséder un diplôme d’études collégiales (DEC) ou universitaire (BAC) dans une discipline en lien avec le secteur d’activité;
  • Détenir une expérience de travail dans le secteur des achats constitue un atout;
  • Posséder une expérience dans un environnement manufacturier constitue un atout.


HABILETÉS REQUISES :

  • Habiletés communicationnelles;
  • Bon leadership;
  • Rigueur, sens de l’organisation et de la planification;
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression;
  • Esprit d’analyse;
  • Autonomie, polyvalence, ponctualité;
  • Facilité à apprendre et faire preuve de débrouillardise.


A PROPOS DE ASCENSEURS MAXI :

Fondée en 1969, l’entreprise fabrique, installe, et effectue la maintenance d’ascenseurs et de monte-charges de types variés. Ses équipements sont en fonction à-travers la Province, et la renommée de l’entreprise auprès des consultants et des donneurs d’ouvrage du Québec est reconnue et respectée.

Ascenseurs Maxi est en croissance, et à récemment aménager dans sa nouvelle usine, ce qui lui permettra de doubler son volume d’affaires et ses capacités. Ses fortes valeurs d’entrepreneurship et de service aux clients, ainsi que le dynamisme de son équipe de gestion, offrent ainsi un milieu de travail rempli de défis.


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire