Avantages
- Assurance
- Conciliation travail et vie personnelle
- Congés de maladie
- Régime enregistré d'épargne-retraite
- Rémunération compétitive
- Stationnement gratuit
- Vacances
- Salaire 22.00 à 26.00 $ par heure selon l'expérience
-
40.00 h - Temps plein
-
Emploi Permanent
-
Quart de Jour
-
Publié il y a 2 jour(s)
-
1 poste à combler dès que possible
Description
Relevant du contremaître d'usine, le titulaire du poste est responsable de l'assemblage et du montage des divers modules d'armoires conformément au plan établi.
Tâches et responsabilités:
- Lire et interpréter les plans et se conformer aux instructions.
- Installer les éléments de quincaillerie préalables à l'installation de portes et tiroirs tel que : (rails internes, quincailleries poubelles coulissantes, etc.).
- Effectuer toutes manipulations nécessaires à l'assemblage et au montage (perçage, clouage, vissage, serrage, installation de gougeons, de tablettes ajustables, etc.).
- Percer les modules pour l'installation de poignées.
- Effectuer des vérifications pour s'assurer de la qualité du travail effectué et rapporter toute non-conformité au contremaître.
- Nettoyer les modules assemblés.
- Emballer les modules et matériaux de chaque projet fini pour l'expédition.
- Identifier les produits emballés selon les spécifications requises (nom du client, nombre de pièces.).
- Aider au chargement des modules et autres matériaux aux fins de livraison et installation chez les clients.
- Effectuer toutes autres tâches requises par son supérieur immédiat.
Expérience:
- Un minimum de 1 ans d'expérience pertinente dans un poste similaire.
- Expérience sur un poste de production (assembleur domaine armoires cuisine et salle de bain.)
Formation:
- Détenir un diplôme d'études secondaires.
- Diplôme d'études professionnelles (DEP) en ébénisterie et/ou l'équivalent est un atout
Entrée en fonction dès que possible
Salaire très compétitif
Fond de pension, REER, assurances collectives et assurances emploi
Armoires Lévis, 785 route du Président-Kennedy, Lévis, G6C 1C9
Environnement de travail
Commissions
Boni possible selon rendement 2 fois par année
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Secondaire
Diplôme
Aucun
Années d'expérience
0-2 années
Langues écrites
Fr : Avancé
Langues parlées
Fr : Avancé
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