Superviseur moyens généraux et sécurité industrielle / General resources and industrial safety supervisor

Job Description:

Sommaire du poste

Le Superviseur moyens généraux et sécurité industrielle a pour mission de s’assurer de l’entretien et de la maintenance des équipements des bâtiments et infrastructures de la gestion des contracteurs liés au maintien du bâtiment et de la sécurité sur notre site de Mirabel. Il est le responsable du plan de mesure d’urgence et de la brigade d’intervention.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.

• Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.

• Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, service de navette gratuite entre Montréal et Mirabel et application de covoiturage.

• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus Atlantique, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

• Effectuer régulièrement des tournées d’inspection des édifices de l’entreprise afin d’identifier

• les problèmes éventuels et de déterminer les tâches d’entretien et de réparation à effectuer en

• priorité

• Déléguer les réparations nécessaires en temps opportun, de manière à limiter les impacts négatifs sur la production.

• Organiser, planifier et coordonner les travaux d’entretien des équipements et du bâtiment nécessaires en collaboration avec les sociétés externes sélectionnées.

• Exécuter les tâches d’entretien préventif prévues au calendrier.

• Appliquer les règles en vigueur en matière de santé et sécurité au travail.

• Travailler en collaboration avec tous les départements dans le cadre de requêtes spéciales reliées à l’entretien du bâtiment et dans le cadre de travaux spéciaux susceptibles de perturber les activités.

• S’assurer du suivi des inspections réglementaires.

• Création des cahiers de charge pour les différents fournisseurs de service d’entretien du bâtiment

• Responsable du plan des mesure d’urgence et de la brigade d’intervention

Votre profil:

• Vous possédez un DEC technique ou une expérience pertinente en FAI

• Vous avez de l’expérience dans le domaine de l’élaboration, la fabrication et/ou le contrôles de outils de fabrication

• Vous avez une expérience du domaine qualité, avez agi à titre d’inspecteur, représentant qualité

• fournisseur ou agent méthode. Vous maîtrisez les sujets FAI, la norme AS9102. Une connaissance du

• processus FAI airbus et de ses divers chapitres est un atout.

• Vous avez une connaissance du domaine aéronautique et des processus, normes et standards

• associés.

• Minimum de 5 ans d’expérience en aéronautique.

• Vous êtes familier avec l’utilisation des outils MS Office et CATIA/Enovia

• Vous maitrisez la lecture de plan ainsi que la norme ASME Y14.5 (Cotation et Tolérancement géométrique).

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Vous ne semblez pas correspondre à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos compétences et aspirations.

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This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

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Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.