Description
Lieu de travail : Montréal, Québec, Canada (en présentiel)
Salaire de départ : De 21,22 $ à 28,20 $/h (selon l’expérience)
Direction : Maintenance
Catégorie : Personnel syndiqué (AIMTA - Employés de bureau)
Type d’emploi : Permanent
Se joindre à l’équipe d’Air Canada, c’est se joindre à une entreprise canadienne emblématique. Est-ce que l’atteinte de nouveaux sommets, le travail en équipe et la possibilité d’apporter une contribution importante vous passionnent? Lancez votre carrière en vous joignant à notre équipe diversifiée et dynamique, à l’avant-garde du transport aérien de passagers.
Éléments importants à savoir
- Le travail d’équipe est un facteur essentiel de notre succès : Joignez-vous à une équipe collaborative, au sein de laquelle des communications claires et la collaboration assurent le bon déroulement des activités.
- Des volumes importants signifient un impact élevé : Attendez-vous à un milieu au rythme rapide, avec des journées bien chargées - votre sens de l’organisation et votre souci du détail changeront la donne.
- L’établissement des priorités est votre superpouvoir : Compte tenu des changements de priorités et des échéanciers serrés, votre capacité à maintenir votre concentration et à gérer des tâches concurrentes sera la clé de votre réussite parmi nous.
Principales fonctions
- Vérifier et valider les factures liées au transport, à la logistique et aux droits de douane, en veillant à leur exactitude et à leur conformité aux politiques de la Société et aux règlements applicables.
- Vérifier les taxes et droits applicables aux expéditions; relever les écarts et garantir la comptabilisation appropriée des frais.
- Travailler directement avec les entreprises de transport et les courtiers pour mener des enquêtes et résoudre les problèmes liés aux frais de douane incorrects, y compris le recouvrement des montants payés par erreur.
- Traiter et encoder les factures avec précision dans les systèmes du service, en accordant une grande attention aux détails.
- Surveiller les transactions liées au transport et aux droits de douane, afin de garantir la documentation appropriée et la résolution rapide des problèmes.
- Répondre aux demandes internes et externes avec professionnalisme, en fournissant des explications claires et des solutions efficaces.
- Organiser et prioriser sa charge de travail de manière autonome, en démontrant sa capacité à travailler avec un minimum de supervision.
- Tenir des registres exacts afin de soutenir l’amélioration continue des processus de gestion du transport et des droits.
Qualifications
- Diplôme d’études secondaires.
- Au moins cinq années d’expérience pertinente dans le domaine du transport, de la logistique, des douanes ou de la gestion des droits de douane (formation en comptabilité, un atout).
- Connaissance approfondie des procédures douanières, des droits de douane et des exigences fiscales internationales.
- Expérience professionnelle acquise auprès d’entreprises de transport, de transitaires ou de courtiers en douane, un atout.
- Connaissance des politiques de la Société et de la réglementation gouvernementale.
- Connaissance approfondie des applications Office de Microsoft.
- Fortes compétences en communication, à l’oral et à l’écrit.
- Talent marqué pour les relations interpersonnelles et capacité à collaborer efficacement.
- Grand souci de l’exactitude et du détail.
- Ponctualité et fiabilité avérées, et capacité à s’épanouir dans un milieu trépidant.
Avantages
- Avantages financiers : Régime de retraite, Régime d’actionnariat des employés, Régime de participation aux bénéfices.
- Bien-être et soins de santé : Régimes de soins de santé, de soins dentaires et d’assurance vie pour vous et votre famille (au besoin).
- Reconnaissance : Brille, le programme de reconnaissance d’Air Canada, vous permet de souligner les efforts exceptionnels.
- Privilèges de voyage : Un généreux programme de facilités de transport pour vous et d’autres personnes admissibles lorsque vous aurez cumulé vingt-huit (28) semaines de service. Le programme offre notamment la possibilité de voyager selon disponibilités, des réductions sur les séjours hôteliers et les locations de voitures, des réductions de Vacances Air Canada, et plus encore.
Conditions d’emploi
Les candidats doivent être admissibles à travailler dans le pays concerné, au moment où toute offre d’emploi leur est présentée, et l’obtention de tout permis, visa ou autre autorisation susceptible d’être exigé relève de l’entière responsabilité des candidats qui postulent cet emploi.
Exigences linguistiques
Bilinguisme (anglais et français).
Diversité et inclusion
Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.
En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.
Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.
