HUB International
 
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Nos avantages

Consulte les principaux avantages offerts par HUB International

Activités sociales organisées par l'entreprise Événements ponctuels (diner cabane à sucre, 5@7, dîner pizza, pause crème glacée...)
Journée d'été
Réception de Noël
Dépouillement d'arbre de Noël avec les enfants des employés
Distribution de friandises lors de fêtes spéciales (Halloween, St-Valentin, Pâques)

Activités sociales organisées par l'entreprise

Événements ponctuels (diner cabane à sucre, 5@7, dîner pizza, pause crème glacée...)
Journée d'été
Réception de Noël
Dépouillement d'arbre de Noël avec les enfants des employés
Distribution de friandises lors de fêtes spéciales (Halloween, St-Valentin, Pâques)

Assurance Gamme complète d'avantages sociaux avec modules Flex : soins médicaux et dentaires, assurance-vie, assurance maladie grave, invalidité de courte et longue durée, assistance-voyage, programme d'aide aux employés et à la famille et REER collectif avec participation de l'employeur

Assurance

Gamme complète d'avantages sociaux avec modules Flex : soins médicaux et dentaires, assurance-vie, assurance maladie grave, invalidité de courte et longue durée, assistance-voyage, programme d'aide aux employés et à la famille et REER collectif avec participation de l'employeur

Assurance dentaire Soins dentaires complets avec modules Flex

Assurance dentaire

Soins dentaires complets avec modules Flex

Congés de maladie 6 journées de maladie par année, calculées au pro-rata de la date d'embauche pour la première année de service.

Congés de maladie

6 journées de maladie par année, calculées au pro-rata de la date d'embauche pour la première année de service.

Horaire flexible Horaire régulier: 35 heures par semaine
Heures d'affaires: lundi au vendredi de 8h30 à 16h30

Horaire flexible selon le poste et l'unité:
7h30 à 15h30
8h à 16h
8h30 à 16h30
9h à 17h

Horaire flexible

Horaire régulier: 35 heures par semaine
Heures d'affaires: lundi au vendredi de 8h30 à 16h30

Horaire flexible selon le poste et l'unité:
7h30 à 15h30
8h à 16h
8h30 à 16h30
9h à 17h

Primes pour références d’employés Une fois à l'emploi de HUB, recommandez-nous un candidat et vous pourriez recevoir une prime de référencement pouvant aller jusqu'à 3500$ après un an, si la candidat est embauché.

Primes pour références d’employés

Une fois à l'emploi de HUB, recommandez-nous un candidat et vous pourriez recevoir une prime de référencement pouvant aller jusqu'à 3500$ après un an, si la candidat est embauché.

Programme d'aide aux employés (PAE) Il fait partie du régime d’avantages sociaux et vous est offert sans frais, disponible dans les 2 langues, 24 heures par jour, 7 jours par semaine. Vous pouvez bénéficier du soutien en personne, au téléphone ou via le site web.  Ce service est 100% confidentiel.

Voici quelques exemples des services offerts:
Soutien émotionnel et/ou psychologique lors de situations difficiles;
Soutien lors de conflit avec un collègue ou un supérieur;
Soutien pour prendre soin d’un proche, ou d'une personne aînée;
Conseils juridiques ou parentaux;
Conseils financiers;
Ou tout simplement, une référence pour un problème de plomberie!

 

Programme d'aide aux employés (PAE)

Il fait partie du régime d’avantages sociaux et vous est offert sans frais, disponible dans les 2 langues, 24 heures par jour, 7 jours par semaine. Vous pouvez bénéficier du soutien en personne, au téléphone ou via le site web.  Ce service est 100% confidentiel.

Voici quelques exemples des services offerts:
Soutien émotionnel et/ou psychologique lors de situations difficiles;
Soutien lors de conflit avec un collègue ou un supérieur;
Soutien pour prendre soin d’un proche, ou d'une personne aînée;
Conseils juridiques ou parentaux;
Conseils financiers;
Ou tout simplement, une référence pour un problème de plomberie!

 

Programme de reconnaissance
  • Programme de reconnaissance des années de service (5, 10, 15, 20 ans...);
  • Reconnaissance des employés à chacun des quarts (nomination par les collègues), menant aux employés de l'année;
  • Déjeuner du président (nomination par les Directeurs d'Unité)

Programme de reconnaissance

  • Programme de reconnaissance des années de service (5, 10, 15, 20 ans...);
  • Reconnaissance des employés à chacun des quarts (nomination par les collègues), menant aux employés de l'année;
  • Déjeuner du président (nomination par les Directeurs d'Unité)

Rabais employés Une gamme de rabais corporatifs avec certains partenaires:

OPUS Plus et OPUS cie (AMT & STM);
Location de voiture;
Voyage;
Équipement informatique;
Vêtements mode;
Décoration;
Etc...

Rabais employés

Une gamme de rabais corporatifs avec certains partenaires:

OPUS Plus et OPUS cie (AMT & STM);
Location de voiture;
Voyage;
Équipement informatique;
Vêtements mode;
Décoration;
Etc...

Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB) Admissibilité au régime après 6 mois de service continu.  Contribution de l'employeur de 2%.

Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

Admissibilité au régime après 6 mois de service continu.  Contribution de l'employeur de 2%.

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement Admissibilité dès la fin de la période de probation.  Remboursement à 100% à raison de 50% à l'inscription et 50% sur preuve de réussite.

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Admissibilité dès la fin de la période de probation.  Remboursement à 100% à raison de 50% à l'inscription et 50% sur preuve de réussite.

Remboursement des cotisations à une association professionnelle Remboursement de la cotisation annuelle auprès de l'AMF.

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Remboursement de la cotisation annuelle auprès de l'AMF.

Salle de détente Aires de détente

Salle de détente

Aires de détente

Transport en commun à proximité Montréal (Décarie) : Métro De La Savane à seulement 10 minutes de marche ou autobus #17 qui vous débarque juste à côté;
Montréal (Centre-Ville): Métro Peel à 5 minutes de marche, ou autobus #24;
Québec : Arrêt d'autobus en face du bureau (Place de la Cité, sur le boul. Laurier)

Transport en commun à proximité

Montréal (Décarie) : Métro De La Savane à seulement 10 minutes de marche ou autobus #17 qui vous débarque juste à côté;
Montréal (Centre-Ville): Métro Peel à 5 minutes de marche, ou autobus #24;
Québec : Arrêt d'autobus en face du bureau (Place de la Cité, sur le boul. Laurier)

Vacances Les vacances sont offertes dès la première année de service (au pro-rata de la date d'embauche).

Vacances

Les vacances sont offertes dès la première année de service (au pro-rata de la date d'embauche).

 

Qui sommes-nous

Nous sommes HUB

HUB International est l’un des plus importants courtiers d’assurance au monde et le plus grand au Canada,  avec plus de 450 bureaux partout au Canada, aux États-Unis ainsi qu’à Porto-Rico, et près de 13 000 employés.  HUB International fournit un large éventail de services en assurances commerciales, en assurances spécialisées, en assurance des particuliers, assurance collective,  gestion de risques, de vie et de santé.   

Pourquoi choisir HUB ?

Chez HUB, nous croyons qu’il est important d’investir dans l’avenir de nos employés et d’offrir des possibilités continues de croissance et de développement. Notre culture entrepreneuriale crée un environnement qui permet à notre personnel de prendre les meilleures décisions pour nos clients et notre organisation.

Nous nous engageons à fournir des avantages sociaux compétitifs et flexibles qui tiennent compte de vos besoins actuels, tout en évoluant au fil du temps. Le tout dans un milieu convivial qui positionne stratégiquement nos employés pour leur longévité et leur succès.

Joignez-vous à nous pour faire le premier pas vers la création d'un avenir qui combine un environnement de travail diversifié et stimulant, une sécurité financière et une satisfaction professionnelle. 

 

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Implication communautaire

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Nous soutenons plusieurs causes tout au long de l'année: Fondation CURE, St-Vincent de Paul, Leucan, Club des petits déjeuners, etc.