Nos avantages


Qui sommes-nous

Aérospatiale Hemmingford, Inc. (AHI)  est situé au 447 Route 202 à Hemmingford, dans une bâtisse moderne, propre, confortable et bien équipée qui couvre approximativement 37,000 pieds carrés.

AHI compte sur une main-d’oeuvre locale et régionale, la plupart du temps formée à l’interne. L’éventail éducationnel des employés s'étend de diplômes d’éducation professionnelle de niveau secondaire aux diplômes de niveau collégial.

AHI s’est transformée durant les cinq dernières années d’une source usinant principalement des produits selon les dessins du client en un intégrateur de sous-ensembles de moteurs à turbines dans l’industrie aérospatiale. Le rôle de l’intégrateur consiste en l’acquisition de matières premières et de pièces usinés, la fabrication et, finalement l’assemblage et la vérification des sous-ensembles prêts pour l’utilisation finale.

Cette transformation a créé des opportunités pour davantage de croissance. AHI a examiné ses ressources et possibilités pour satisfaire à la demande du marché et a établi des objectifs réalistes pour les deux à cinq années à venir.

AHI a développé un plan stratégique pour identifier ses besoins pour les prochaines années. En tant qu’élément de sa stratégie, AHI travaillera avec un client unique : Pratt & Whitney Canada Corp. (P&WC), présentement son client principal.

AHI a développé et maintenu au fil des années un style de gestion par équipe qui encourage une excellente cohésion entre les membres de l’équipe de direction. Cette approche supporte un environnement de travail positif et incite à une collaboration de tous les employés.



Environnement de travail

Selon notre plus récent sondage auprès des employés, effectué en décembre 2020:

97.5% des répondants sont satisfaits de l'ambiance sur le lieu de travail (72.5% très ou extrêmement)

92.5% des répondants trouvent leur travail motivant (65% très ou extrêmement)

97.5% des répondants trouvent lieu poste de travail confortable (65% très ou extrêmement)

97.5% des répondants sont satisfaits de la formation offert par l'entreprise (75% très ou extrêmement)

97.5% des répondants sont satisfaits de l'autonomie au travail (92.5% très ou extrêmement)

90% des répondants sont satisfaits de leur équilibre vie privée-vie professionnelle (77.5% très ou extrêmement)