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Avantages

Assurance dentaire

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Assurance des frais médicaux et paramédicaux

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Congés mobiles

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Primes pour références d’employés

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Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

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Description

PRINCIPALES TÂCHES

  • Manipuler des produits selon les phases de production;
  • Peut faire fonctionner des machines qui peuvent mélanger, brasser, refroidir, emballer, couper ou effectuer toute étape du procéder de fabrication;
  • Effectuer l’ajustement et le règlement de la machine en vue du début de la production;
  • Compléter différents registres de production;
  • Procéder au lavage des équipements selon les processus et méthodes établies;
  • Respecter les différentes mesures d’hygiènes établies;
  • Soulever des poids de moins de 10 kg;
  • Toutes autres tâches connexes.

CONDITION DE TRAVAIL PARTICULIÈRES

  • Pour des raisons de qualité des aliments et de la sécurité alimentaire, les environnements de travail peuvent être humides, chauds ou froids;
  • Être disponible pour effectuer des heures supplémentaires;
  • Être prêt à être affecter à un autre poste sur le même quart de travail;
  • La présence d’équipements rend l’environnement de travail relativement bruyant;
  • L’équipement de protection individuelle comme des lunettes et des bottes de sécurité ainsi que des bouchons auditifs sont obligatoires en production;
  • De l’équipement comme par exemple le filet à cheveux ainsi qu’à barbe, l’uniforme et le lavage fréquent des mains sont des mesures obligatoires en usine.

FORMATION ET COMPÉTENCES REQUISES

  • Avoir un DES (diplôme d’études secondaires) ou toute combinaison de formation ou d’expérience équivalente;
  • Avoir un DEP (diplôme d’études professionnelles) en opérations d’équipements de production peut être exigé;
  • Une formation en cours d’emploi est offerte;
  • Savoir lire, écrire et compter;
  • Être en bonne forme physique.

PROFL RECHERCHÉ

  • Débrouillard, curieux, calme, ayant le sentiment d’urgence ainsi que de l’initiative;
  • Avoir du tact, du leadership et faire preuve d’autonomie;
  • Être un collaborateur et démontrer son sens de l’équipe
  • Être un agent positif de changement auprès de ses collègues de travail.

L’expérience et le rendement général pourraient permettre d’accéder à des postes à responsabilités plus élevées ou à des promotions.

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Environnement de travail

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES
Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne N-001