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Avantages


Vous recherchez un employeur qui favorise l’ambiance familiale au travail?

Vous êtes passionné par la gestion d'équipe?

Une chance s'offre à vous!

Charles River Laboratories, est une importante entreprise contractuelle de recherche non-clinique (CRO), qui spécialise en services réglementés d’évaluation de la sécurité, en services non réglementés de découverte ainsi qu’en évaluation de dispositifs médicaux. Pendant près de 70 ans, les employés de Charles River ont travaillé ensemble pour aider à la découverte, au développement et à la fabrication sûre de nouvelles pharmacothérapies. Lorsque vous rejoignez notre famille, vous aurez un impact significatif sur la santé et le bien-être des gens à travers le monde.

En tant que Superviseur vous serez appelé à travailler du lundi au vendredi.

Gérer, former et offrir du support à un groupe d’employés occupant des postes qui relèvent des opérations techniques In Vivo afin de maximiser la performance du département par une organisation efficace du travail. Le superviseur s’assurera également du développement et de l’amélioration continue des méthodes, techniques et procédures en place, et participera aux projets de recherche spécialisés selon l’orientation de la compagnie

ÉLÉMENTS MAJEURS DE RESPONSABILITÉS :

  • Gérer, former et offrir le support nécessaire aux employés afin de maximiser la performance de l’équipe;
  • Planifier et superviser les horaires hebdomadaires des employés afin d’assurer une productivité optimale au moindre coût possible;
  • Analyser les déviations et prendre les mesures correctives nécessaires;
  • Supporter les employés en éliminant les obstacles, lorsque c’est possible;
  • S’assurer que la formation adéquate est disponible dans les délais requis;
  • Fournir la formation au personnel des autres départements, lorsque c’est nécessaire;
  • Participer à l’évaluation des compétences du personnel;
  • Offrir des opportunités de développement aux membres de l’équipe;
  • Négocier avec les directeurs d’études pour résoudre les problématiques;
  • Équilibrer les besoins des employés et de la direction lors de la prise de décisions;

CONNAISSANCES/HABILETÉS

  • Au minimum diplôme d’études collégiales (DEC) en santé animale ou l’équivalent;
  • Un minimum de 5 années d’expérience dans un environnement de recherche contractuelle (ORC);
  • Excellente connaissance des sciences de la santé animale;
  • Excellente connaissance des lois, principes, pratiques et procédures liées à l’emploi;
  • Excellente connaissance et application des BPL;
  • Bilinguisme, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requis;

JOIGNEZ-VOUS À NOTRE ÉQUIPE!

Si vous vous reconnaissez et êtes intéressé à joindre un milieu stimulant où l’excellence, et le travail d’équipe sont des valeurs importantes, faites-nous part de votre intérêt en nous faisant parvenir votre candidature. Ne manquez pas cette chance!


Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme


Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire