Avantages
Assurance
Régime complet d'assurances collectives (individuel ou famillial).
Congés payés
9 jours fériés annuels plus tous les jours ouvrables entre Noël et le Jour de l'An.
Formation continue
Programmes d'intégration des nouveaux employés, formations techniques et axées sur le développement des compétences.Grande offre de formations internes et partenariats avec des organismes de formation externes.
Horaire d'été
Possibilité d'horaire réduit de juin à août incl.
Horaire flexible
Grande liberté dans le choix de son heure d'arrivée et son heure de départ
Reconnaissance des années de service
Intéressement progressif au RPDB avec l'ancienneté
Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
RPDB calculé en fonction du poste et de l'ancienneté.
Régime enregistré d'épargne-retraite
REER collectif
Remboursement des frais de scolarité
Remboursements à 100% des frais d'inscription pour des formations académiques.
Salle d'entraînement
Activités sportives hebdomadaires dans les bureaux et à l'extérieur.
Rabais corporatifs dans certains centres d'entraînement.
Stationnement gratuit
Stationnement gratuit.
Transport en commun à proximité
Remboursement partiel de la carte mensuelle de transport en commun + participation au programme Opus&Cie ou allocation de déplacement (voiture ou autre).
Voyages
Possibilités de voyager dans plus de 25 pays (équipes de projets)
Description
Principales responsabilités
- Analyser les besoins des clients, proposer des solutions et gérer leurs attentes.
- Mener des rencontres chez les clients et participer à l'analyse des processus d'affaires.
- Prévoir l’intégration de la solution dans l’environnement opérationnel des clients.
- Gérer le budget, les risques et les échéanciers des projets (livrables, jalons, dates de facturation, responsabilités du client, etc.).
- Planifier et coordonner le travail de tous les intervenants (internes et externes) impliqués dans ses projets.
- Préparer et donner des formations aux clients.
- Identifier de nouvelles opportunités d’affaires et appuyer des démarches commerciales.
Lire la suite
Environnement de travail
Compétences recherchées
- Diplôme universitaire dans une discipline appropriée (gestion de projets informatiques, génie logiciel, recherche opérationnelle, mathématiques-informatique, etc).
- Minimum 3 ans d’expérience.
- Connaissance de Windows®, des bases de données relationnelles et des concepts orientés objet.
- Aptitudes pour la gestion de projet et la résolution de problèmes complexes.
- Habiletés à communiquer avec des intervenants variés (internes/externes, décisionnaires/opérationnels) et mener à bien les différentes phase d'implantation (analyse des besoins, configuration, formation des clients et suivi).
- Capacités à identifier de nouvelles opportunités d'affaires.
- Bilingue (français et anglais).
- Disponibilité pour voyager à l’étranger.
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Niveau d'études
Universitaire
Années d'expérience
3-5 années
Langues écrites
Fr : Avancé
En : Avancé
Langues parlées
Fr : Avancé
En : Avancé
