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Avantages


**Poste temporaire, saisonnier d'hiver
**Disponibilité demandée de nuit (17h à 5h)

Assurer l’entretien des pistes et des aires de circulation sur le territoire aéroportuaire et effectuer d’autres tâches d’entretien nécessitant l’utilisation d’équipements lourds.

Détail des responsabilités

Participer au programme d’entretien préventif

  • Participer à l’inspection des équipements selon les procédures d’entretien et la fréquence établies ;
  • Réaliser des tests périodiques permettant de vérifier la sécurité, la fiabilité, la performance et l’état général des équipements et d’identifier les besoins d’entretiens ;
  • Réaliser des travaux d’entretien mineurs.

Effectuer l’entretien des pistes et aires de circulation publique

Hiver

  • Faire une demande d’autorisation, par radio, à la tour de contrôle, de se rendre sur les pistes;
  • Utiliser des chasse-neige, souffleuses à neige, tracteurs pour enlever la neige, l’eau, la glace et autres dépôts sur les pistes, aires de manœuvre, voies d’accès publiques, terrains de stationnement, aires utilisées pour les services de télécommunication et de météorologie, les radiobornes et autres surfaces de l’aéroport;
  • Épandre des produits pour faire fondre la glace;
  • Entretenir les systèmes d’écoulement des eaux pluviales.

Autres

  • Effectuer toutes autres tâches connexes;
  • Porter assistance aux pompiers/pompières lors d’urgences;

Mettre à jour des données opérationnelles

  • Enregistrer au système les activités propres aux bons de travail (heures travaillées, pièces et matériel utilisés);
  • Enregistrer les nouveaux travaux à réaliser suite aux activités reliées à l’entretien préventif et aux tâches d’entretien des terrains.

Participer au processus d’amélioration continue

  • Identifier les pistes d’amélioration et les solutions potentielles;
  • Réaliser des activités d’amélioration de la performance;
  • Assurer le suivi des résultats.

L’employé doit s’assurer de connaître son rôle et ses responsabilités dans les systèmes suivants : Système de gestion de la sécurité (SGS), Système de gestion de l’environnement (SGE), santé et sécurité et la sûreté aéroportuaire ainsi que les plans d’urgence.

Effectuer toutes autres tâches connexes

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Environnement de travail

Environnement de travail Aéroport de Québec inc. 0
Environnement de travail Aéroport de Québec inc. 1
Environnement de travail Aéroport de Québec inc. 2
Environnement de travail Aéroport de Québec inc. 3

Compétences recherchées

Qualifications

Études ou équivalence

  • Diplôme d’études secondaires ou professionnelles
  • Formation en machinerie lourde (un atout)

 

Autres connaissances ou formations

  • Connaissance du fonctionnement du matériel de manutention mécanique ou électrique
  • Usage des outils à main et électriques nécessaires à son travail
  • Règlements et procédures de sécurité
  • Permis de conduire classe 1

 

Langues parlées et écrites

  • Maîtrise du français
  • Connaissance de l’anglais (documentation fournie par les fabricants)

 

Expérience et compétences spécifiques

  • Années d’expérience
    • Depuis au moins 3 ans sur le marché du travail dans le domaine du déneigement
  • D’une industrie ou d’un secteur d’activité
    • Entreprise comportant un volet exploitation et entretien
    • Entreprise comportant un volet commercialisation

 

Compétences

Compétences générales

  • Compétences manuelles
  • Compétences intellectuelles
    • Jugement et discernement
    • Analyse des risques
    • Notions élémentaires d’arithmétique
    • Concentration visuelle et intellectuelle
  • Compétences relationnelles
    • Bonnes aptitudes à communiquer
    • Capacité d’écoute (instructions explicites)
    • Esprit d’équipe (relations avec contrôleurs, mécaniciens, pompiers)
    • Souplesse

 

Attitudes ou comportements recherchés

  • Responsabilisation
  • Collaboration
  • Bienveillance envers l’organisation
  • Sens de la qualité

 

Veuillez prendre note que l’usage du masculin n’a pour objectif que d’alléger le texte. Aéroport de Québec inc. encourage l’établissement de conditions de travail et de recrutement qui suppriment les inégalités à l’endroit des quatre groupes désignés du Canada : les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les minorités visibles. Aéroport de Québec inc. représente un milieu de travail prônant la diversité et par le fait-même, l’équité en matière d’emploi. Les femmes sont encouragées à postuler sur ce poste et peuvent être assurées d'avoir accès à un vestiaire complet distinct.

 


Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Débutant
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Débutant
En : Débutant

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