Ce recruteur est en ligne!

Voilà ta chance d'être vu en premier!

Postuler maintenant

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Activités sociales organisées par l'entreprise

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance invalidité de longue durée

Assurance invalidité de longue durée

Assurance-vie

Assurance-vie

Congés payés

Congés payés

Formation continue

Formation continue

Primes pour références d’employés

Primes pour références d’employés

Programme de formation et de développement

Programme de formation et de développement

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Rémunération compétitive

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit

Vacances

Vacances

Description

Fort de son expertise, l'entreprise XMetal maîtrise des équipements de pointe pour la transformation du métal permettant d'offrir des services de sous-traitance à un vaste marché. Via son unité d'affaires de produits propriétaires Cotech, elle fabrique des équipements pour le milieu agricole, le déneigement et l'excavation. Ses produits d’excellence se distinguent entre autres par la qualité de la conception et de l’assemblage. Toute l’équipe demeure attentive à élargir la gamme de produits offerts et se rapprocher des besoins de sa clientèle de marque.

C'est pourquoi, Cotech, LE leader de son industrie, désire se constituer une banque de candidatures pour répondre aux renseignements, conseiller la clientèle sur les produits et services et traiter les diverses demandes et commandes. Plus spécifiquement, la personne voit à :

  • Prendre en charge la clientèle téléphonique et assurer le soutien technique pour le Canada, le Québec et les États-Unis;
  • Déployer l’argumentaire commercial pour des ventes complémentaires;
  • Préparer des soumissions, compiler des données, compléter des rapports;
  • Supporter les représentants;
  • Traiter des réclamations et garanties;
  • Toutes autres tâches liées à l’emploi.
Lire la suite

Environnement de travail

Compétences recherchées

La personne doit démontrer des compétences et habiletés telles que:

  • Diplôme d'études collégiales dans un secteur lié au poste;
  • Expérience auprès de la clientèle d'au moins 3 ans;
  • Connaissances des produits agricoles, du déneigement et de l’excavation;
  • Bonnes connaissances de la mécanique générale;
  • Bilinguisme (anglais-français);
  • Maîtrise des divers outils informatiques et logiciels d’usage;
  • Expérience avec un progiciel ERP et un CRM (des atouts);
  • Connaître la méthodologie de la télévente;
  • Sens de l’écoute, de la négociation, et courtoisie;
  • Axé sur les objectifs et résultats;
  • Maintien de relations interpersonnelles harmonieuses.
  • Dynamisme et organisation;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Gestion du stress et des priorités;
  • Réussir un test d'embauche / une évaluation;
  • Assurance collective, congés, prime de rendement, prime de référencement et autres avantages sociaux.

Commissions

Programme de commissions ou primes au rendement offert / programme de référencement

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Avancé