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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise - Club social actif (Canadiens de Montréal, cabane à sucre, fêtes familiales, Allouettes, etc.)
- Course DesChênes toi !
- Bâteaux Dragons
- 5@7
- Party de noël
- Fêtes familiales

Et plus encore...

Activités sociales organisées par l'entreprise

- Club social actif (Canadiens de Montréal, cabane à sucre, fêtes familiales, Allouettes, etc.)
- Course DesChênes toi !
- Bâteaux Dragons
- 5@7
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Assistance-voyage

Assistance-voyage

Assurance Télémédecine pour totue la famille

Assurance

Télémédecine pour totue la famille

Assurance dentaire

Assurance dentaire

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Assurance en cas de décès par accident

Assurance en cas de décès par accident

Assurance invalidité de longue durée

Assurance invalidité de longue durée

Cafétéria

Cafétéria

Compensation financière pour achat de vêtements

Compensation financière pour achat de vêtements

Formation continue

Formation continue

Primes pour références d’employés

Primes pour références d’employés

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme de formation et de développement

Programme de formation et de développement

Programme de reconnaissance

Programme de reconnaissance

Reconnaissance des années de service

Reconnaissance des années de service

Régime enregistré d'épargne-retraite

Régime enregistré d'épargne-retraite

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

Rémunération compétitive l'expérience  peu-être reconnue pour le salaire accordé

Rémunération compétitive

l'expérience  peu-être reconnue pour le salaire accordé

Service de garde Possibilité de service de garde privé pour les employés de Sixpro. 

Service de garde

Possibilité de service de garde privé pour les employés de Sixpro. 

Services médicaux sur place Infirmerie

Services médicaux sur place

Infirmerie

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit

Description

  • Utilise un ordinateur pour gérer le travail à effectuer s’il y a lieu.
  • Assure le respect des standards de qualité et quantité.
  • S’assure que les instructions des fiches de production sont suivies.
  • Note les opportunités d’amélioration selon les problématiques rencontrées.
  • S’assure de la propreté et de la sécurité à l’intérieur de son département.
  • Complète les tests requis (cuisson, adhésion, couleur, épaisseur, etc.).
  • Vérifie la calibration de l’appareil pour la prise d’épaisseur.
  • Inspecte les pièces en tenant compte des fiches d’opérations.
  • Identifie et enlève les pièces défectueuses.
  • Discute du mode de réparation des B/O avec le coordonnateur d’équipe.
  • Décroche, emballe, sable et répare les pièces.
  • Opérer le pont roulant dans le but de bien positionner et de retirer les pièces lourdes
  • Rempli les rapports de conformité (selon les demandes de clients) et gère les pièces non conformes (réparation, etc.).
  • Apporte les correctifs aux fiches de production afin de les rendre précises et à jour.
  • Rempli les formulaires selon les demandes du coordonnateur ou du superviseur.
  • Est en mode alerte lorsque la ligne est arrêtée.
  • Communique avec les collègues.
  • Fait toutes transitions entre les quarts afin d’assurer une continuité de production.
  • Connaît et faire appliquer la documentation ISO.
  • Exécute tous travaux demandés par le supérieur
Nous sommes considérés essentiel comme entreprise
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Compétences recherchées

  • Secondaire 5 terminé ou une expérience équivalente
  • Des tests de pré-selection pourraient être administrés
  • Souci du détail, minutie
  • Détenir une bonne acuité visuelle (test oculaire peut-être demandé au besoin)
  • Maîtrise de l’informatique
  • Posséder un savoir-être exemplaire (autonomie, facilité à communiquer, facile d’approche)
  • Posséder un savoir-faire sur les lignes de production (accrochage, emballage)
  • Posséder un esprit d’équipe
  • Être responsable, avoir du jugement, être ouvert aux changements, être critique et organisé
  • Avoir un pourcentage d’absentéisme sous la moyenne
  • Aptitude de rigueur et de facilité à suivre des processus établis

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Aucun

Diplôme

Aucun
En cours

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Débutant

Langues parlées

Fr : Intermédiaire