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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

L'entreprise Litel, Division de Sintra inc. est à la recherche d'un(e) Conseillèr(ère) en santé et sécurtié au travail pour combler un poste permanent.

Fonctions principales :

Sous la direction régionale, le ou la conseiller(ère) en santé et sécurité est responsable de l’application des politiques et des procédures de l’entreprise en matière de gestion de la santé et sécurité au travail pour les différents sites de la région.

Plus spécifiquement, ses fonctions sont les suivantes :

  • Appliquer les orientations en matière de prévention, de santé et de sécurité au travail ;
  • Piloter les comités de santé et sécurité ;
  • Effectuer la gestion et le suivi des dossiers d’accidents de travail ;
  • Réaliser les rapports d’enquête et d’accident ;
  • Effectuer les audits de chantiers et d’établissements ;
  • Assurer le suivi et la mise à jour des procédures ;
  • Être la personne ressource pour les programmes de prévention et de santé au travail ;
  • Gérer les formations régionales relatives à la santé et sécurité ;
  • Assurer le maintien des requis de formation selon les normes et exigences ;
  • Dispenser de la formation selon les besoins ;
  • Et toutes autres tâches rattachées à l’emploi.

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

Certificat
Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Débutant

Compétences recherchées

Exigences :

  • Détenir un baccalauréat en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines ou une technique en hygiène industrielle ;
  • Connaître les réglementations actuelles en santé et sécurité du travail ;
  • Avoir des capacités à organiser son temps et ses priorités ;
  • Savoir faire preuve de leadership ;
  • Posséder d'excellentes habiletés de communication et de travail d'équipe ;
  • Être disposé à se déplacer sur le territoire québecois (détenir un permis de conduire classe 5) ;
  • Détenir de l’expérience dans le domaine de la construction sera considéré comme un atout ;
  • Détenir une carte de formation en santé et sécurité générale sur les chantiers de construction (ASP) sera considéré comme un atout ;
  • Posséder de trois à cinq années d’expérience dans un poste similaire.

Avantages

Assurance Nous offrons une gamme complète d'avantages sociaux.

Assurance

Nous offrons une gamme complète d'avantages sociaux.

Assurance dentaire

Assurance dentaire

Assurance invalidité

Assurance invalidité

Assurance-salaire

Assurance-salaire

Assurance-vie

Assurance-vie

Formation continue La formation continue et le perfectionnement favorisant l'apprentissage et l'accès à d'excellentes opportunités de développement professionnel.

Formation continue

La formation continue et le perfectionnement favorisant l'apprentissage et l'accès à d'excellentes opportunités de développement professionnel.

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme d'aide aux employés (PAE)

Régime de retraite à cotisation déterminée (RRCD)

Régime de retraite à cotisation déterminée (RRCD)

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Remboursement des cotisations à une association professionnelle

Rémunération compétitive

Rémunération compétitive