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Avantages


Riopel centre de rénovation est une entreprise familiale très impliquée et à l’écoute de ses employés.

Nous sommes présentement à la recherche de candidats afin de combler des postes de choix avec possibilité d’avancement !!

Tu es à la recherche d’une équipe qui a envie de faire la différence?

Tu as en toi la fibre naturelle d’un excellent service à la clientèle?

Tu aimes la vente au détail et tu as envie de faire la différence dans les projets de nos clients?

Si tu as dit oui à ces questions…. Cet emploi et fait pour toi !!!


Nous sommes présentement à la recherche de Conseiller pour notre département du saisonnier, professionnel et dynamique pour contribuer au développement du département :

Le conseiller devra répondre aux besoins des clients en offrant un excellent service à la clientèle. Il devra comprendre les besoins du clients et répondre à ses demandes en le guidant le mieux possible dans son projet. Il devra aussi effectuer du marchandisage et de la mise en tablette de produits, tout en s'assurant que les tablettes soient propre et les objets bien présentés.


Venez vivre l’engagement Riopel dès maintenant !!!!

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Environnement de travail

Environnement de travail Riopel Centre de Rénovation 0
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Environnement de travail Riopel Centre de Rénovation 2
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Compétences recherchées

  • Intérêt marqué pour le service à la clientèle.
  • Attitude positive.
  • Un sens des responsabilités.
  • Précis dans son travail.
  • Capable de travailler en équipe.
  • Habile à communiquer avec la clientèle.
  • Connaissance du domaine de la construction et de la rénovation.
  • 3 à 5 années d'expérience reliée directement à la vente.
  • Bonne connaissance des produits reliés au département.
  • Habilité informatique.
  • Habilité interpersonnelle et de communication.
  • Capable de gérer le stress.
  • Connaissance du logiciel EAGLE, un atout).
  • Bonne forme physique.
  • à l'aise avec le travail manuel
  • connaissance des rêgles du marchandisage.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES
Terminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé
En : Débutant