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Sommaire du poste

Environnement de travail

Description

Relevant du superviseur – opérations remontées mécaniques, le CHEF D'ÉQUIPE assure la gestion de son équipe de travail:

  • Organiser et coordonner l’équipe de travail du personnel de remontées mécaniques (préposés et opérateurs)
  • Approuver et transmettre les feuilles de temps du personnel de son service
  • Participer au processus d’embauche du personnel de son équipe
  • Animer et mobiliser son équipe
  • Assurer le suivi des formations
  • S’assurer que le personnel de son équipe travaille toujours en toute sécurité, selon les règles et politiques de l’entreprise et de l’industrie
  • S’assurer d’une bonne communication avec les différents services
  • Assister le superviseur – opérations remontées mécaniques dans la gestion de l’exploitation des remontées mécaniques selon les politiques et procédures établies

Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire
En : Intermédiaire

Compétences recherchées

EXIGENCES, COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS

  • Diplôme d’études secondaires DES - DEP ou équivalent (atout);
  • Minimum 1 an d’expérience en gestion d’équipe;
  • Faire preuve de bon leadership;
  • Démontrer une attitude positive et mobilisatrice;
  • Avoir un bon sens de l’organisation et de la planification;
  • Bilinguisme;
  • Connaissance informatique (Suite Office)

AVANTAGES CONCURRENTIELS

  • Repas du jour à prix réduit;
  • Accès familiale au ski et au golf;
  • Journée de congé à votre anniversaire;
  • Primes de référencement;
  • Compte soins de santé 
  • Rabais divers; Spa bolton, cours de ski, boutique, etc. 

Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

Activités sociales organisées par l'entreprise

Café

Café

Cafétéria

Cafétéria

Conciliation travail et vie personnelle

Conciliation travail et vie personnelle

Primes pour références d’employés

Primes pour références d’employés

Rabais employés

Rabais employés

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit

Uniforme fourni

Uniforme fourni

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées