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Avantages

Activités sociales organisées par l'entreprise

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Air climatisé

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Assurance dentaire

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Assurance des frais médicaux et paramédicaux

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Assurance invalidité de longue durée

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Assurance voyage

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Congés de maladie

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Programme d'aide aux employés (PAE)

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Programme de formation et de développement

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Rabais employés

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Régime enregistré d'épargne-retraite

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Remboursement d'activités de formation et perfectionnement

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Rémunération compétitive

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Stationnement gratuit

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Vacances

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Description

Principales *:

- Préparer les commandes selon les procédures d’expédition;

- Remplir les différents formulaires de suivi de commande;

- Effectuer un emballage adéquat pour le transport et selon les normes d’expédition;

- Participation au développement du système KANBAN;

- Être capable d’assembler les kits et trousses (à l’occasion);

- Préparation des documents pour la facturation (selon les procédures d’expédition) :

- Effectuer le tri des commandes à préparer dans notre système informatique;

- Réception physique de la marchandise (achats) et contrôle des palettes (effectuer le processus contrôle qualité à la réception de la marchandise);

- Identifier, effectuer le contrôle de la qualité et mise en place physique de toutes les marchandises, le tout selon les normes de l’entreprise;

- Mise à jour des localisations dans notre système;

- Contrôler l’overstock dans un seul endroit spécifique et effectuer la rotation;

- Aviser le département des achats lorsqu’il y a des items en rupture de stock;

- Préparer les documents nécessaire pour le département des payables.

- Toutes autres tâches exigées par le superviseur.

Secondaires*:

- Effectuer les suivis de commande en répondant au SAC;

- Effectuer le suivi chez les transporteurs;

- Être en mesure d’effectuer et comprendre les procédures d’expédition des conteneurs;

- Effectuer une inspection 5 S dans l’entrepôt et apporter les correctifs nécessaire;

- Responsable de la mise en charge du chariot élévateur de réception ainsi que la maintenance préventive et la sécurité de l’équipement;

Générales*:

- Planifie ses tâches à l’avance et selon la cédule de production;

- Appliquer les principes PVA et participer à la création d’un environnement PVA;

- Participer à l’amélioration continue de son travail et du fonctionnement général de l’entreprise en participant aux projets Kaizen.

*Liste non limitative

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Environnement de travail

Compétences recherchées

Compétences techniques :
• Carte de compétences pour la conduite de chariot élévateur (un atout);
• Capacité à lever des charges de 25 à 50 lbs;
• Bilinguisme (un atout);
• Connaissance des principes PVA, du flux tiré, des cartes Kanban, des projets Kaizen et 5S (un atout);
• Connaissances du milieu du transport, des procédures de réception de la marchandise et des méthodes d’entreposage;

Compétences non techniques :

  • Travaille bien en équipe;
  • Bonne capacité de mémorisation;
  • Souci de la qualité et du travail bien fait.  Minutieux. Observateur;
  • Bonne aptitudes pour le travail physique et manuel;
  • Avoir le sens de l’organisation et de la planification;
  • Axé sur la qualité;
  • Ponctuel;
  • Facilité d’apprentissage et voulant avancer dans l’entreprise;
  • Disponible pour effectuer du temps supplémentaire lorsque nécessaire.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Secondaire

Diplôme

DES
Terminé

Années d'expérience

6-9 années

Langues écrites

Fr : Débutant
En : Débutant

Langues parlées

Fr : Débutant
En : Débutant

No. référence interne #2-2